ECLI:NL:CRVB:2009:BI3114
Centrale Raad van Beroep
- Hoger beroep
- J.G. Treffers
- K.J. Kraan
- B.W.N. de Waard
- Rechtspraak.nl
Onbevoegdheid tot ongeschiktheidsontslag wegens onvoldoende verbeterkans en zorgvuldigheid
Betrokkene was sinds 2000 in dienst bij de gemeente en kreeg in 2005 een functie met financiële verantwoordelijkheden. Het College verleende hem eervol ontslag wegens ongeschiktheid omdat hij meer geld in kas had dan toegestaan en een groot bedrag onbeheerd in zijn auto had achtergelaten, dat vervolgens werd gestolen.
De rechtbank oordeelde dat het College betrokkene niet bevoegd was te ontslaan zonder hem eerst te confronteren met zijn fouten en een kans op verbetering te geven. Ook ontbrak een herplaatsingsonderzoek naar een functie zonder financiële verantwoordelijkheid.
De Raad bevestigt deze uitspraak en benadrukt dat ongeschiktheidsontslag alleen in uitzonderlijke situaties zonder verbeterkans kan worden toegepast. Hoewel betrokkene laks was en een onverantwoord risico nam, was er geen bewijs van diskwalificatie of integriteitsverlies. Het gebrek aan duidelijke instructie en begeleiding speelde mede een rol.
Het dienstverband van betrokkene wordt hersteld en het College wordt veroordeeld tot betaling van proceskosten. De Raad verbetert de gronden van de uitspraak door te stellen dat herplaatsing niet zonder meer voor de hand ligt.
Uitkomst: Het ontslag wegens ongeschiktheid wordt vernietigd en het dienstverband van betrokkene wordt hersteld.