ECLI:NL:CRVB:2011:BP5544
Centrale Raad van Beroep
- Voorlopige voorziening
- J.G. Treffers
- Rechtspraak.nl
Afwijzing verzoek voorlopige voorziening tegen ontslag wegens plichtsverzuim
Verzoeker was sinds februari 2008 gedetacheerd en vanaf februari 2009 in dienst bij de gemeente Bunschoten. Na klachten van twee vrouwelijke collega’s over grensoverschrijdend gedrag tijdens een personeelsuitstapje in september 2009, liet het college een onderzoek instellen. Op basis van het onderzoeksrapport legde het college verzoeker ontslag op wegens plichtsverzuim.
De voorzieningenrechter van de rechtbank Utrecht verklaarde het beroep van verzoeker tegen het ontslag ongegrond, mede gebaseerd op de getuigenverklaring van een van de klagende collega’s. Verzoeker stelde dat hij de gedragingen niet heeft begaan en dat het ontslag onevenredig is.
De Centrale Raad van Beroep overwoog dat het college gerechtigd was het onderzoek te laten uitvoeren en dat het onderzoek zorgvuldig was. De verklaringen van de getuigen waren consistent en overtuigend, terwijl de ontkenningen van verzoeker niet konden overtuigen. Gezien de ernst van het plichtsverzuim en eerdere waarschuwingen achtte de voorzieningenrechter het ontslag niet onevenredig.
De Raad concludeerde dat het niet aannemelijk is dat de uitspraak van de rechtbank in hoger beroep zal worden vernietigd en wees het verzoek om voorlopige voorziening af. Tevens werd geen vergoeding van proceskosten toegekend.
Uitkomst: Het verzoek om voorlopige voorziening tegen het ontslag wegens plichtsverzuim wordt afgewezen.