ECLI:NL:PHR:2010:BK9151
Parket bij de Hoge Raad
- Rechtspraak.nl
Aansprakelijkheid werkgever voor ziekte door blootstelling aan gevaarlijke stoffen op werkvloer
Werknemer was jarenlang werkzaam bij Hunter Douglas en blootgesteld aan organische oplosmiddelen tijdens het werk. Hij ontwikkelde gezondheidsklachten en werd arbeidsongeschikt verklaard. Diverse medische rapporten stelden vast dat de klachten waarschijnlijk veroorzaakt werden door de blootstelling aan oplosmiddelen, waaronder een zware leverstoornis en cognitieve stoornissen.
De werknemer stelde Hunter Douglas aansprakelijk op grond van artikel 7:658 BW Pro wegens onvoldoende veiligheidsmaatregelen. De kantonrechter en het hof oordeelden dat de werkgever onvoldoende maatregelen had getroffen en dat het causaal verband tussen blootstelling en ziekte was komen vast te staan. Het hof verwierp het bewijsaanbod van Hunter Douglas omdat de stellingen onvoldoende gemotiveerd waren betwist.
De Hoge Raad bevestigt deze oordelen en benadrukt dat de werkgever de bewijslast draagt voor het aantonen van naleving van de zorgplicht. De Hoge Raad wijst erop dat het hof terecht heeft geoordeeld dat de werkgever onvoldoende veiligheidsmaatregelen heeft genomen en dat het bewijsaanbod van de werkgever niet zonder meer gehonoreerd hoefde te worden. Het cassatieberoep wordt verworpen.
Uitkomst: De werkgever Hunter Douglas is aansprakelijk voor de schade van werknemer door blootstelling aan schadelijke oplosmiddelen.