ECLI:NL:RBASS:2009:BI3870
Rechtbank Assen
- Kort geding
- M.C.D. Boon-Niks
- Rechtspraak.nl
Uitsluiting inschrijving vanwege schending communicatievoorschrift aanbesteding HRM-systeem
De Gemeente Assen kondigde een Europese aanbesteding aan voor een HRM-, salarisverwerkings- en tijdverantwoordingssysteem, waarbij de economisch meest voordelige aanbieding als gunningscriterium gold. Centric IT Solutions nam deel aan deze aanbesteding maar stelde vragen aan een gemeentemedewerker die niet was aangewezen als contactpersoon, terwijl het Beschrijvend Document (BD) duidelijk voorschreef dat communicatie uitsluitend schriftelijk via de aangewezen contactpersoon mocht verlopen, onder straffe van uitsluiting.
Centric werd vervolgens uitgesloten van de aanbestedingsprocedure en verklaard dat haar inschrijving ongeldig was. Centric betwistte deze uitsluiting en voerde aan dat de uitsluitingsgronden limitatief zijn opgesomd in artikel 45 van Pro het Besluit aanbestedingsregels voor overheidsopdrachten (Bao) en dat haar inschrijving beoordeeld moest worden. De Gemeente verweerde zich met het argument dat het communicatievoorschrift een dwingend voorschrift is dat de kernbeginselen van transparantie en non-discriminatie waarborgt, en dat de uitsluiting terecht was.
De voorzieningenrechter oordeelde dat de Gemeente terecht tot uitsluiting heeft besloten, niet op grond van artikel 45 Bao Pro, maar op basis van artikel 2 Bao Pro en de algemene beginselen van aanbestedingsrecht. Centric had zich bewust moeten zijn van het dwingende karakter van het voorschrift en de gevolgen van het overtreden daarvan. Ook het feit dat er geen informatie werd verstrekt door de niet-aangewezen contactpersoon deed hieraan niet af. De vorderingen van Centric werden afgewezen en zij werd veroordeeld in de proceskosten.
Uitkomst: De rechtbank wijst de vorderingen van Centric af en bevestigt haar uitsluiting van de aanbestedingsprocedure wegens overtreding van het communicatievoorschrift.