ECLI:NL:RBHAA:2007:BB0191
Rechtbank Haarlem
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- C.J. Baas
- Rechtspraak.nl
Ontslag op staande voet na vechtpartij en geschil over wedertewerkstelling in distributiecentrum
Eiser, sinds 1999 magazijnmedewerker bij Albert Heijn, werd in 2004 op staande voet ontslagen na een vechtpartij op de werkvloer. Dit ontslag werd in eerste aanleg nietig verklaard en eiser kreeg wedertewerkstelling toegewezen. Albert Heijn ging in hoger beroep en het hof vernietigde het vonnis, waarbij eiser alsnog moest worden toegelaten tot zijn werkzaamheden in het distributiecentrum.
Albert Heijn stelde eiser te werk op een andere afdeling ('vers'), wat eiser weigerde. Hierop volgde een tweede ontslag op staande voet in 2006. De kantonrechter oordeelt dat dit ontslag rechtsgeldig is, omdat Albert Heijn vrij stond eiser op een andere afdeling te plaatsen en eiser door zijn weigering het werk te hervatten zelf aanleiding gaf tot ontslag.
Vorderingen van eiser tot doorbetaling van salaris en dwangsommen worden afgewezen, omdat Albert Heijn tot het tweede ontslag correct heeft afgerekend en aan het arrest van het hof heeft voldaan. Ook de vorderingen tot nietigverklaring van het tweede ontslag en tot buiten werking stellen van een vonnis worden verworpen. Eiser wordt veroordeeld in de proceskosten.
Uitkomst: Het tweede ontslag op staande voet is rechtsgeldig en alle vorderingen van eiser worden afgewezen.