ECLI:NL:RBHAA:2009:BI9616
Rechtbank Haarlem
- Herziening
- N. Kwak
- Rechtspraak.nl
Herroeping beschikking ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrog werknemer
De werkgever [XXX & YYY] verzocht de kantonrechter de beschikking tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst met de werknemer te herroepen wegens bedrog. De werknemer had tijdens de ontbindingsprocedure verzwegen dat hij samen met zijn broer een concurrerend bedrijf had opgericht, wat pas na de ontbinding bekend werd.
Eerder was het hoger beroep van de werkgever verworpen en werd een eerste herroepingsverzoek niet ontvankelijk verklaard omdat de cassatietermijn nog niet was verstreken. Nadat de werkgever onherroepelijk afstand deed van cassatie, oordeelde de kantonrechter dat de uitspraak van het gerechtshof onherroepelijk was geworden en de herroepingstermijn was aangevangen.
De kantonrechter oordeelt dat het bedrog van de werknemer erin bestond dat hij tijdens de procedure onwaarheden heeft verstrekt en relevante feiten heeft verzwegen die tot een andere uitkomst hadden kunnen leiden. De herroeping is gegrond, het geding wordt heropend en partijen krijgen gelegenheid hun standpunten aan te vullen. De uitvoering van de vergoeding is geschorst, niet de ontbinding zelf.
Uitkomst: Het herroepingsverzoek wordt ontvankelijk verklaard, de grond van bedrog wordt geacht juist en het geding wordt heropend voor de beoordeling van de vergoeding.