ECLI:NL:RBHAA:2009:BK4577
Rechtbank Haarlem
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- Rechtspraak.nl
Toewijzing achterstallig loon aan administratief medewerkster ondanks geschil over gewerkte uren
Eiseres vordert betaling van achterstallig loon van haar voormalig werkgever AB Midden Holland, vermeerderd met wettelijke rente, wettelijke verhoging en buitengerechtelijke kosten. De werkgever betwist dat eiseres het contractueel overeengekomen aantal uren heeft gewerkt en stelt dat zij loon heeft ontvangen op basis van de daadwerkelijk gewerkte uren.
De kantonrechter oordeelt dat, indien eiseres minder uren heeft gewerkt dan contractueel overeengekomen, dit risico voor de werkgever komt. Er is geen bewijs dat partijen zijn overeengekomen dat loon alleen over daadwerkelijk gewerkte uren wordt betaald, noch dat de werkgever eiseres heeft gesommeerd conform contract te werken. Het bewijsaanbod van de werkgever wordt daarom gepasseerd.
De kantonrechter wijst de vordering tot betaling van achterstallig loon toe, met wettelijke rente vanaf 3 maart 2009, maar wijst de wettelijke verhoging af omdat de arbeidsovereenkomst reeds is geëindigd. Ook worden buitengerechtelijke kosten toegewezen. Het vonnis is uitvoerbaar bij voorraad.
Uitkomst: De vordering tot betaling van achterstallig loon wordt toegewezen, wettelijke verhoging afgewezen, en buitengerechtelijke kosten worden vergoed.