ECLI:NL:RBLEE:2008:BD4786
Rechtbank Leeuwarden
- Kort geding
- Rechtspraak.nl
Verbod op onrechtmatige concurrentie door ex-werknemer in textielbranche
Lunter's Textielbedrijven B.V. vordert in kort geding een verbod tegen haar ex-accountmanager die na beëindiging van het dienstverband contact heeft gelegd met klanten van Lunter om soortgelijke textielproducten aan te bieden. De ex-werknemer had eigen bedrijven opgericht en gebruikte vertrouwelijke informatie van Lunter, waaronder identieke offerteformulieren en EAN-codes, om opdrachten binnen te halen, waaronder een opdracht van Action.
De voorzieningenrechter oordeelt dat er geen non-concurrentiebeding van toepassing is, maar dat de ex-werknemer zich schuldig maakt aan onrechtmatige concurrentie door stelselmatig en substantieel het bedrijfsdebiet van Lunter af te breken met gebruik van vertrouwelijke informatie en goodwill. Het contact met personeel wordt niet verboden wegens onvoldoende bewijs.
Het verbod wordt beperkt tot duurzame relaties die de ex-werknemer uit hoofde van zijn vroegere functie kent, waaronder specifieke bedrijven zoals Sengers Textiel B.V. en Action. Het verbod geldt voor een jaar en er wordt een dwangsom van maximaal EUR 100.000,- opgelegd. De ex-werknemer wordt veroordeeld in de proceskosten.
Uitkomst: Ex-werknemer wordt verboden gedurende een jaar zakelijk contact te onderhouden met duurzame klanten van voormalig werkgever wegens onrechtmatige concurrentie.