Uitspraak
GERECHTSHOF AMSTERDAM
1.Het verloop van het geding in hoger beroep
2.De feiten
3.De omvang van het geschil
4.De motivering van de beslissing
ondanks het personeel tekort wat wij hebben in onze organisatie kunnen wij [de vrouw] niet meer in roosteren, omdat dit onverantwoord zou zijn naar de cliënten, maar bovenal voor haarzelf. Ze kan net aan haar hoofd boven water houden met de te werken contracturen”.