ECLI:NL:RBBRE:2010:BL0200
Rechtbank Breda
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- J.J. Minnaar
- Rechtspraak.nl
De bindende werking van een overeenkomst bij schijn van volmacht in het bedrijfsleven
In deze zaak, die voor de Rechtbank Breda is behandeld, staat de vraag centraal of Muys Reizen gebonden is aan een overeenkomst die is ondertekend door een administratief medewerkster, mevrouw [R.]. De eiser, Stichting Videma, heeft Muys Reizen aangeklaagd voor betaling van een bedrag van € 2.825,97, dat voortvloeit uit een licentie voor het vertonen van videofilms in touringcars. De overeenkomst werd aangegaan na een mailing van Videma aan Muys Reizen, waarin een retourstrook voor de aanvraag van de licentie was bijgevoegd. Deze retourstrook werd door mevrouw [R.] ondertekend, maar Muys Reizen betwist dat zij gebonden is aan de overeenkomst, omdat mevrouw [R.] niet bevoegd zou zijn om de onderneming te vertegenwoordigen.
De rechtbank heeft vastgesteld dat Videma gerechtvaardigd mocht vertrouwen op de vertegenwoordigingsbevoegdheid van mevrouw [R.], gezien de omstandigheden waaronder de overeenkomst tot stand is gekomen. De rechtbank overweegt dat Muys Reizen een situatie heeft gecreëerd waarin Videma geen aanleiding had om te twijfelen aan de bevoegdheid van mevrouw [R.]. De rechtbank verwijst naar relevante jurisprudentie, waaronder het arrest Hartman/Bakker, waarin wordt gesteld dat de wederpartij mag aannemen dat een administrateur de bevoegdheid heeft om dergelijke overeenkomsten aan te gaan, tenzij er duidelijke aanwijzingen zijn dat dit niet het geval is.
De rechtbank concludeert dat Muys Reizen niet voldoende heeft aangetoond dat de overeenkomst van zodanige aard was dat Videma had moeten begrijpen dat mevrouw [R.] niet bevoegd was. De vordering van Videma wordt dan ook toegewezen, en Muys Reizen wordt veroordeeld tot betaling van het gevorderde bedrag, vermeerderd met wettelijke rente en proceskosten. Dit vonnis benadrukt het belang van de schijn van volmacht in het bedrijfsleven en de verantwoordelijkheden die bedrijven hebben in hun interne organisatie en communicatie.