ECLI:NL:RBZLY:2007:BC1633
Rechtbank Zwolle-Lelystad
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- Rechtspraak.nl
Vernietiging disciplinaire maatregelen wegens onvoldoende belangenafweging en motivering
Eiser, een inspecteur van politie en groepschef, kreeg disciplinaire maatregelen opgelegd waaronder vermindering van verlofuren, functiewijziging en overplaatsing vanwege loonbeslagen en een alcoholcontrole waarbij hij werd aangehouden.
Verweerder stelde dat het belang van de dienst deze maatregelen vereiste, vooral gezien de leidinggevende positie van eiser. Eiser maakte bezwaar en stelde dat de belangenafweging ontbrak en dat de maatregelen onterecht waren.
De rechtbank oordeelde dat de belangenafweging niet voldoende was gemaakt en dat de motivering van het besluit ontoereikend was. De verwijzing naar een eerdere uitspraak van de Centrale Raad van Beroep was niet vergelijkbaar met de huidige situatie.
Daarom werd het beroep van eiser gegrond verklaard, het besluit vernietigd en verweerder veroordeeld tot vergoeding van proceskosten. De overplaatsing was verdedigbaar, maar wijziging van rang en functie niet.
Uitkomst: Het beroep van eiser wordt gegrond verklaard en het disciplinaire besluit wordt vernietigd wegens onvoldoende belangenafweging en motivering.