ECLI:NL:CRVB:2010:BO4658
Centrale Raad van Beroep
- Hoger beroep
- Rechtspraak.nl
Bevestiging verlaging bijstandsuitkering wegens nalaten arbeidsinschakeling
Appellant ontving bijstand en werd tweemaal uitgenodigd voor het traject ‘Direct aan het werk’ bij re-integratiebedrijf Alescon, maar verscheen niet. Na een gesprek met een medewerker van de Intergemeentelijke Sociale Dienst (ISD) verklaarde appellant niet met zijn coach te kunnen opschieten en niet bereid te zijn 32 uur per week te werken zonder uitkering. Het Dagelijks Bestuur verlaagde daarop de bijstand met 100% voor twee maanden wegens nalatigheid.
De rechtbank verklaarde het beroep van appellant ongegrond en de Centrale Raad van Beroep bevestigde dit in hoger beroep. De Raad oordeelde dat appellant de verplichting tot arbeidsinschakeling niet was nagekomen en dit hem verweten kon worden. Het traject was gericht op het opdoen van arbeidservaring en het verkleinen van de afstand tot de arbeidsmarkt, en er was geen bewijs van lichamelijke of psychische belemmeringen.
Appellants beroep op artikel 8 EVRM Pro werd verworpen omdat de verlaging niet leidde tot onevenredig nadelige gevolgen in verhouding tot het publieke belang. De Raad nam mee dat appellant en zijn gezin door leningen van familie en vrienden in hun essentiële kosten konden voorzien. De Raad bevestigde de eerdere uitspraak en zag geen aanleiding voor proceskostenveroordeling.
Uitkomst: De verlaging van de bijstand met 100% gedurende twee maanden wegens nalatigheid bij arbeidsinschakeling wordt bevestigd.