ECLI:NL:OGEAA:2018:551
Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba
- Eerste aanleg - enkelvoudig
- A.H.M. van de Leur
- Rechtspraak.nl
Voorwaardelijke ontbinding arbeidsovereenkomst wegens dringende reden door herhaald te laat komen
Divisino N.V. heeft bij het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba verzocht om de arbeidsovereenkomst met de werknemer voorwaardelijk te ontbinden wegens gewichtige redenen. De werknemer was niet verschenen tijdens de zitting, terwijl Divisino haar standpunten onderbouwde met een pleitnota en getuigen.
De feiten tonen aan dat de werknemer op 5 mei 2018 een dringende reden heeft gegeven voor ontslag door na meerdere disciplinaire maatregelen wederom te laat op het werk te verschijnen. Dit werd door het Gerecht als een gewichtige reden beschouwd die ontbinding van de arbeidsovereenkomst rechtvaardigt.
De ontbinding wordt uitgesproken zonder toekenning van een billijkheidsvergoeding aan de werknemer. Tevens wordt de werknemer veroordeeld in de proceskosten, bestaande uit griffierecht, oproepkosten en salaris gemachtigde. De beschikking is op 11 september 2018 in het openbaar uitgesproken door rechter A.H.M. van de Leur.
Uitkomst: De arbeidsovereenkomst wordt per direct ontbonden wegens dringende reden zonder billijkheidsvergoeding en de werknemer wordt veroordeeld in de proceskosten.