Op deze pagina vind je een overzicht van 2 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Noord-Nederland in april 2014 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens gewijzigde omstandigheden en kent een billijke vergoeding toe van €19.000,00, gebaseerd op een aangepast Sociaal Plan vanwe…
De kantonrechter oordeelt dat het ontslag van een buschauffeur wegens het einde van de concessie niet kennelijk onredelijk is, ondanks de leeftijd en beperkte herplaatsingsmogelij…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBNNE:2014:2068 | Rechtbank Noord-Nederland | 22 april 2014 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens reorganisatie met billijke vergoeding De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens gewijzigde omstandigheden en kent een billijke vergoeding toe van €19.000,00, gebaseerd op een aangepast Sociaal Plan vanwe… |
| ECLI:NL:RBNNE:2014:1696 | Rechtbank Noord-Nederland | 4 april 2014 | Geen kennelijk onredelijk ontslag na einde concessie openbaar vervoer De kantonrechter oordeelt dat het ontslag van een buschauffeur wegens het einde van de concessie niet kennelijk onredelijk is, ondanks de leeftijd en beperkte herplaatsingsmogelij… |