Op deze pagina vind je een overzicht van 2 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Oost-Brabant in oktober 2013 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van de zakelijk leider ad interim wegens reorganisatie en kent een billijke vergoeding van €304.930,57 toe, waarbij de Wet Normeri…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van de algemeen directeur wegens reorganisatie en kent een billijke vergoeding van €216.892,82 toe, waarbij de Wet Normering Bezol…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBOBR:2013:5863 | Rechtbank Oost-Brabant | 22 oktober 2013 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens reorganisatie en billijke vergoeding bij topfunctionaris orkest De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van de zakelijk leider ad interim wegens reorganisatie en kent een billijke vergoeding van €304.930,57 toe, waarbij de Wet Normeri… |
| ECLI:NL:RBOBR:2013:5864 | Rechtbank Oost-Brabant | 22 oktober 2013 | Ontbinding arbeidsovereenkomst algemeen directeur wegens reorganisatie en billijke vergoeding De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van de algemeen directeur wegens reorganisatie en kent een billijke vergoeding van €216.892,82 toe, waarbij de Wet Normering Bezol… |