Op deze pagina vind je een overzicht van 9 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Midden-Nederland in april 2016 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
Werkgever vordert dat vakbonden meewerken aan aanpassing bijlage CAO om duidelijkheid te scheppen over toepassing oude en nieuwe ketenregeling. De rechter veroordeelt vakbonden to…
De kantonrechter oordeelt dat de werkgever ten onrechte de loondoorbetaling aan de arbeidsongeschikte werknemer heeft opgeschort wegens vermeende niet-naleving van re-integratieve…
De kantonrechter wijst het verzoek van de werkgever tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat de werknemer terecht de re-integratieverplichtingen heeft geweigerd wegens h…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Capgemini en werknemer na 43 jaar wegens een verstoorde arbeidsverhouding, wijst een transitievergoeding van €76.000 toe en…
De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een afwasser af vanwege het ontbreken van een redelijke grond voor ontslag en de mogelijkheid tot …
Werknemer verzoekt loondoorbetaling na stilzwijgende verlenging arbeidsovereenkomst en vergoeding ex artikel 7:677 lid 4 BW; werkgever heeft aanzegverplichting niet nageleefd. Ver…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende medewerking van de werknemer aan re-integratie, ondanks ziekte, en wijst een transitievergoeding toe.
Werknemer verzoekt transitievergoeding naast CAO-wachtgeld, maar rechtbank wijst verzoek af op grond van overgangsrecht dat CAO-regeling voorrang geeft.
Kantonrechter wijst loonvordering toe van arbeidsongeschikte beveiliger wiens toestemming door korpschef is ingetrokken, omdat ziekte de primaire oorzaak is van niet-werken.
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBMNE:2016:2362 | Rechtbank Midden-Nederland | 25 april 2016 | Vordering tot wijziging tekst bijlage CAO ter verduidelijking ketenregeling Werkgever vordert dat vakbonden meewerken aan aanpassing bijlage CAO om duidelijkheid te scheppen over toepassing oude en nieuwe ketenregeling. De rechter veroordeelt vakbonden to… |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:2233 | Rechtbank Midden-Nederland | 22 april 2016 | Geen grond voor opschorting loondoorbetaling bij re-integratiegeschil De kantonrechter oordeelt dat de werkgever ten onrechte de loondoorbetaling aan de arbeidsongeschikte werknemer heeft opgeschort wegens vermeende niet-naleving van re-integratieve… |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:2238 | Rechtbank Midden-Nederland | 22 april 2016 | Afwijzing verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst wegens niet-nakoming re-integratieverplichtingen De kantonrechter wijst het verzoek van de werkgever tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat de werknemer terecht de re-integratieverplichtingen heeft geweigerd wegens h… |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:2440 | Rechtbank Midden-Nederland | 21 april 2016 | Ontbinding arbeidsovereenkomst na 43 jaar wegens verstoorde arbeidsverhouding en toekenning billijke vergoeding De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Capgemini en werknemer na 43 jaar wegens een verstoorde arbeidsverhouding, wijst een transitievergoeding van €76.000 toe en… |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:2820 | Rechtbank Midden-Nederland | 13 april 2016 | Afwijzing ontbindingsverzoek wegens ontbreken redelijke grond voor ontslag afwasser De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een afwasser af vanwege het ontbreken van een redelijke grond voor ontslag en de mogelijkheid tot … |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:2087 | Rechtbank Midden-Nederland | 13 april 2016 | Verzoek tot loondoorbetaling en vergoeding wegens niet-naleving aanzegverplichting arbeidsovereenkomst bepaalde tijd Werknemer verzoekt loondoorbetaling na stilzwijgende verlenging arbeidsovereenkomst en vergoeding ex artikel 7:677 lid 4 BW; werkgever heeft aanzegverplichting niet nageleefd. Ver… |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:2115 | Rechtbank Midden-Nederland | 13 april 2016 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende medewerking aan re-integratie ondanks ziekte De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende medewerking van de werknemer aan re-integratie, ondanks ziekte, en wijst een transitievergoeding toe. |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:4210 | Rechtbank Midden-Nederland | 5 april 2016 | Afwijzing verzoek transitievergoeding wegens toepasselijk overgangsrecht en CAO-wachtgeldregeling Werknemer verzoekt transitievergoeding naast CAO-wachtgeld, maar rechtbank wijst verzoek af op grond van overgangsrecht dat CAO-regeling voorrang geeft. |
| ECLI:NL:RBMNE:2016:1751 | Rechtbank Midden-Nederland | 1 april 2016 | Toewijzing loonvordering arbeidsongeschikte beveiliger na intrekking toestemming korpschef Kantonrechter wijst loonvordering toe van arbeidsongeschikte beveiliger wiens toestemming door korpschef is ingetrokken, omdat ziekte de primaire oorzaak is van niet-werken. |