Op deze pagina vind je een overzicht van 8 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Midden-Nederland in februari 2018 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
De kantonrechter wijst het verzoek van de werknemer toe om haar arbeidsduur te verminderen tot 16 uur per week, waarbij zij alleen nog OR-werkzaamheden verricht, omdat dit tot de …
Werknemer vordert betaling van niet afgedragen pensioenpremies en afsluiten WGA-aanvullingsverzekering. De rechtbank veroordeelt werkgever tot betaling van pensioenpremies met ren…
De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet wegens het heimelijk plaatsen van een bitcoinmachine niet gerechtvaardigd is, kent transitievergoeding en schadevergoedin…
De kantonrechter oordeelt dat tussen partijen een arbeidsovereenkomst bestond en vernietigt de opzegging door Splendid Care; Splendid Care moet loon doorbetalen en het verzoek tot…
Kantonrechter wijst vordering toe voor schadevergoeding door niet-doorgegeven salarisgegevens aan pensioenuitvoerder, maar wijst pensioenopbouw na 62 jaar af. Achterstallige pensi…
De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet wegens het niet melden van een auto-ongeluk en ziekte onterecht was en kent een billijke vergoeding en vergoeding wegens …
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen van De Volksbank bij re-integratie, kent transitie- en billijke vergoeding toe en veroordeelt …
Rechtbank Midden-Nederland oordeelt dat NS Reizigers bevoegd is de opleiding tot Aspirant-functie voortijdig af te breken wegens onvoldoende geschiktheid en veiligheidsrisico's.
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBMNE:2018:755 | Rechtbank Midden-Nederland | 28 februari 2018 | Toewijzing verzoek werknemer tot vermindering arbeidsduur voor OR-werkzaamheden De kantonrechter wijst het verzoek van de werknemer toe om haar arbeidsduur te verminderen tot 16 uur per week, waarbij zij alleen nog OR-werkzaamheden verricht, omdat dit tot de … |
| ECLI:NL:RBMNE:2018:747 | Rechtbank Midden-Nederland | 28 februari 2018 | Vordering werknemer tot betaling niet afgedragen pensioenpremies en afsluiten WGA-aanvullingsverzekering Werknemer vordert betaling van niet afgedragen pensioenpremies en afsluiten WGA-aanvullingsverzekering. De rechtbank veroordeelt werkgever tot betaling van pensioenpremies met ren… |
| ECLI:NL:RBMNE:2018:368 | Rechtbank Midden-Nederland | 15 februari 2018 | Ontslag op staande voet wegens heimelijk plaatsen bitcoinmachine niet gerechtvaardigd De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet wegens het heimelijk plaatsen van een bitcoinmachine niet gerechtvaardigd is, kent transitievergoeding en schadevergoedin… |
| ECLI:NL:RBMNE:2018:553 | Rechtbank Midden-Nederland | 15 februari 2018 | Arbeidsovereenkomst of stageovereenkomst en ongeldige opzegging bij beëindiging opleiding De kantonrechter oordeelt dat tussen partijen een arbeidsovereenkomst bestond en vernietigt de opzegging door Splendid Care; Splendid Care moet loon doorbetalen en het verzoek tot… |
| ECLI:NL:RBMNE:2018:647 | Rechtbank Midden-Nederland | 14 februari 2018 | Vordering schadevergoeding wegens niet-doorgegeven salarisgegevens en pensioenopbouw Kantonrechter wijst vordering toe voor schadevergoeding door niet-doorgegeven salarisgegevens aan pensioenuitvoerder, maar wijst pensioenopbouw na 62 jaar af. Achterstallige pensi… |
| ECLI:NL:RBMNE:2018:6638 | Rechtbank Midden-Nederland | 14 februari 2018 | Ontslag op staande voet wegens niet melden auto-ongeluk en ziekte; toekenning billijke vergoeding De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet wegens het niet melden van een auto-ongeluk en ziekte onterecht was en kent een billijke vergoeding en vergoeding wegens … |
| ECLI:NL:RBMNE:2018:481 | Rechtbank Midden-Nederland | 14 februari 2018 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen werkgever en toekenning vergoedingen De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar handelen van De Volksbank bij re-integratie, kent transitie- en billijke vergoeding toe en veroordeelt … |
| ECLI:NL:RBMNE:2018:5879 | Rechtbank Midden-Nederland | 2 februari 2018 | Bevoegdheid NS Reizigers om opleiding tot Aspirant-functie voortijdig te beëindigen Rechtbank Midden-Nederland oordeelt dat NS Reizigers bevoegd is de opleiding tot Aspirant-functie voortijdig af te breken wegens onvoldoende geschiktheid en veiligheidsrisico's. |