Op deze pagina vind je een overzicht van 16 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Noord-Holland in september 2020 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat de werkgever onvoldoende aannemelijk heeft gemaakt dat de uitbesteding van schoonmaakwerkzaam…
De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat het opzegverbod tijdens ziekte niet van toepassing is, maar Scarabee onvoldoende aannemelijk …
De kantonrechter oordeelt dat de werkgever de arbeidsovereenkomst onregelmatig heeft opgezegd zonder tussentijds opzegbeding, waardoor een volledige schadevergoeding wordt toegeke…
De kantonrechter veroordeelt Consulting Experts tot betaling van wettelijke rente en matigt de wettelijke verhoging tot 25% wegens te laat betaald loon over november 2018 tot maar…
De ondernemingsraad (OR) is ontvankelijk in haar vordering tot nakoming van het sociaal plan door Ardent Maritime, dat onder meer uitbetaling van niet-genoten compensatiedagen bij…
De kantonrechter oordeelt dat de Nederlandse rechter bevoegd is en Nederlands recht van toepassing is. Turistik Hava heeft de arbeidsovereenkomst onregelmatig opgezegd en moet aan…
Verzoeker vraagt vernietiging van ontslag op staande voet en opzegging, maar rechtbank wijst verzoek af wegens prematuriteit en gebrek aan belang voor uitkeringsrecht.
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Forkliftcenter en de werknemer wegens een verstoorde arbeidsverhouding, zonder dat sprake is van ernstig verwijtbaar handel…
Ontslag op staande voet werknemer wordt vernietigd wegens onvoldoende voortvarendheid werkgever; arbeidsovereenkomst wordt ontbonden wegens verwijtbaar handelen met toekenning tra…
Kantonrechter wijst loonvordering af omdat werknemer zonder geldige reden weigerde passende arbeid te verrichten, waardoor werkgever loon mocht opschorten. Wel wordt vakantiegeld …
Werknemer heeft recht op uitbetaling van niet-genoten vakantiedagen en loon over gemiddelde arbeidstijd van 38 uur per week; min-uren mogen niet worden verrekend omdat werkgever o…
De kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van sociale premies aan pensioen- en opleidingsfondsen, wijst matiging van buitengerechtelijke kosten toe en wijst verzoek tot …
Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon over maart tot en met juni 2020 met wettelijke verhoging van 25% en rente wegens niet tijdige loonbetaling …
De kantonrechter oordeelt dat de arbeidsovereenkomst rechtsgeldig is opgezegd door werknemer, waardoor geen loonbetaling meer verschuldigd is; de vordering tot betaling van achter…
De rechtbank Noord-Holland verklaart het ontslag op staande voet van werknemer wegens frauduleus handelen met EMD-tegoeden rechtsgeldig en wijst het verzoek tot vernietiging en lo…
De kantonrechter oordeelt dat de ontbindende voorwaarde in de leer-werkovereenkomst niet rechtsgeldig is, waardoor de arbeidsovereenkomst voortduurt en de werknemer recht heeft op…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBNHO:2020:10655 | Rechtbank Noord-Holland | 29 september 2020 | Afwijzing ontbindingsverzoek wegens onvoldoende aannemelijkheid doelmatige bedrijfsvoering bij uitbesteding schoonmaak De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat de werkgever onvoldoende aannemelijk heeft gemaakt dat de uitbesteding van schoonmaakwerkzaam… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:10656 | Rechtbank Noord-Holland | 29 september 2020 | Afwijzing ontbindingsverzoek wegens ontbreken redelijke grond bij uitbesteding schoonmaakwerkzaamheden De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat het opzegverbod tijdens ziekte niet van toepassing is, maar Scarabee onvoldoende aannemelijk … |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:9243 | Rechtbank Noord-Holland | 28 september 2020 | Onregelmatige opzegging arbeidsovereenkomst door werkgever wegens corona niet rechtsgeldig De kantonrechter oordeelt dat de werkgever de arbeidsovereenkomst onregelmatig heeft opgezegd zonder tussentijds opzegbeding, waardoor een volledige schadevergoeding wordt toegeke… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:11629 | Rechtbank Noord-Holland | 23 september 2020 | Toewijzing wettelijke rente en matiging wettelijke verhoging over te laat betaald loon De kantonrechter veroordeelt Consulting Experts tot betaling van wettelijke rente en matigt de wettelijke verhoging tot 25% wegens te laat betaald loon over november 2018 tot maar… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:10651 | Rechtbank Noord-Holland | 22 september 2020 | Ontvankelijkheid ondernemingsraad en nakoming sociaal plan inzake compensatiedagen bij beëindiging Ardent Maritime De ondernemingsraad (OR) is ontvankelijk in haar vordering tot nakoming van het sociaal plan door Ardent Maritime, dat onder meer uitbetaling van niet-genoten compensatiedagen bij… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:10649 | Rechtbank Noord-Holland | 22 september 2020 | Arbeidsrechtelijke procedure over onregelmatige opzegging en billijke vergoeding piloot Turistik Hava De kantonrechter oordeelt dat de Nederlandse rechter bevoegd is en Nederlands recht van toepassing is. Turistik Hava heeft de arbeidsovereenkomst onregelmatig opgezegd en moet aan… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:10646 | Rechtbank Noord-Holland | 22 september 2020 | Afwijzing verzoek tot vernietiging arbeidsovereenkomst wegens gebrek aan belang Verzoeker vraagt vernietiging van ontslag op staande voet en opzegging, maar rechtbank wijst verzoek af wegens prematuriteit en gebrek aan belang voor uitkeringsrecht. |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:6952 | Rechtbank Noord-Holland | 17 september 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding zonder ernstig verwijtbaar handelen werkgever De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Forkliftcenter en de werknemer wegens een verstoorde arbeidsverhouding, zonder dat sprake is van ernstig verwijtbaar handel… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:10641 | Rechtbank Noord-Holland | 10 september 2020 | Ontslag op staande voet vernietigd; ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verwijtbaar handelen met transitievergoeding Ontslag op staande voet werknemer wordt vernietigd wegens onvoldoende voortvarendheid werkgever; arbeidsovereenkomst wordt ontbonden wegens verwijtbaar handelen met toekenning tra… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:6847 | Rechtbank Noord-Holland | 9 september 2020 | Loonvordering afgewezen wegens weigering re-integratie en loonopschorting Kantonrechter wijst loonvordering af omdat werknemer zonder geldige reden weigerde passende arbeid te verrichten, waardoor werkgever loon mocht opschorten. Wel wordt vakantiegeld … |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:7192 | Rechtbank Noord-Holland | 9 september 2020 | Uitbetaling vakantiedagen en loon over gemiddelde arbeidstijd na einde dienstverband Werknemer heeft recht op uitbetaling van niet-genoten vakantiedagen en loon over gemiddelde arbeidstijd van 38 uur per week; min-uren mogen niet worden verrekend omdat werkgever o… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:6892 | Rechtbank Noord-Holland | 3 september 2020 | Betaling sociale premies en matiging buitengerechtelijke kosten door werkgever De kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van sociale premies aan pensioen- en opleidingsfondsen, wijst matiging van buitengerechtelijke kosten toe en wijst verzoek tot … |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:7187 | Rechtbank Noord-Holland | 2 september 2020 | Toewijzing loonvordering wegens achterstallig loon tijdens ziekte met wettelijke verhoging en rente Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon over maart tot en met juni 2020 met wettelijke verhoging van 25% en rente wegens niet tijdige loonbetaling … |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:7195 | Rechtbank Noord-Holland | 2 september 2020 | Afwijzing loonvordering na opzegging arbeidsovereenkomst door werknemer De kantonrechter oordeelt dat de arbeidsovereenkomst rechtsgeldig is opgezegd door werknemer, waardoor geen loonbetaling meer verschuldigd is; de vordering tot betaling van achter… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:7138 | Rechtbank Noord-Holland | 1 september 2020 | Ontslag op staande voet wegens frauduleus gebruik van EMD-tegoeden door werknemer De rechtbank Noord-Holland verklaart het ontslag op staande voet van werknemer wegens frauduleus handelen met EMD-tegoeden rechtsgeldig en wijst het verzoek tot vernietiging en lo… |
| ECLI:NL:RBNHO:2020:7148 | Rechtbank Noord-Holland | 1 september 2020 | Arbeidsrechtelijke procedure over beëindiging leer-werkovereenkomst en loonbetaling De kantonrechter oordeelt dat de ontbindende voorwaarde in de leer-werkovereenkomst niet rechtsgeldig is, waardoor de arbeidsovereenkomst voortduurt en de werknemer recht heeft op… |