Rechtbank Noord-Nederland in Civiel recht; Arbeidsrecht

februari 2016

Op deze pagina vind je een overzicht van 5 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Noord-Nederland in februari 2016 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.

Uitspraken

5 uitspraken
Instantie:Rechtbank Noord-Nederland
Datum: 29 februari 2016
Titel: Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsrelatie na ontslag op staande voet

Kantonrechter wijst voorwaardelijk ontbindingsverzoek toe wegens verstoorde arbeidsrelatie, vernietigt ontslag op staande voet niet, en kent geen billijke vergoeding toe.

Instantie:Rechtbank Noord-Nederland
Datum: 22 februari 2016
Titel: Afwijzing ontbinding arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende bewijs verwijtbaar handelen en toewijzing wedertewerkstelling

De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af wegens onvoldoende bewijs van verwijtbaar handelen en verstoorde arbeidsrelatie, en beveelt wederte…

Instantie:Rechtbank Noord-Nederland
Datum: 18 februari 2016
Titel: Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding met beëindigingsvergoeding

De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens een onherstelbaar verstoorde arbeidsverhouding en veroordeelt de werkgever tot betaling van een beëindigingsvergoeding van …

Instantie:Rechtbank Noord-Nederland
Datum: 9 februari 2016
Titel: Vernietiging ontslag op staande voet en afwijzing ontbindingsverzoek wegens arbeidsongeval en vertrouwenskwestie

De kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet wegens onvoldoende dringende reden en wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af. De werknemer krijgt w…

Instantie:Rechtbank Noord-Nederland
Datum: 9 februari 2016
Titel: Vernietiging ontslag op staande voet wegens arbeidsongeval en onjuiste toedracht

De kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet van een werknemer na een arbeidsongeval, oordeelt dat het ontslag niet onverwijld was en wijst het verzoek tot ontbinding a…