Op deze pagina vind je een overzicht van 9 rechtspraak uitspraken van Hoge Raad in november 2019 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever slechts een eenzijdig wijzigingsbeding kan toepassen bij een zwaarwichtig belang dat het loonoffer van werknemers rechtvaardigt, en verwer…
Hoge Raad vernietigt arrest hof Amsterdam over overgang van onderneming Martinair Cargo naar KLM en verwijst zaak terug voor hernieuwd onderzoek naar feitelijke voortzetting en ze…
De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever een zwaarwichtig belang moet aantonen om eenzijdig arbeidsvoorwaarden te wijzigen, en oordeelt dat FPC dit niet heeft gedaan bij wijziging…
De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever alleen op grond van een zwaarwichtig belang een eenzijdig wijzigingsbeding mag toepassen, en oordeelt dat FPC dit belang onvoldoende heeft…
De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever alleen een arbeidsvoorwaarde eenzijdig mag wijzigen als een zwaarwichtig belang bestaat dat het loonoffer van de werknemer rechtvaardigt; …
De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van Papyrus tegen het arrest van het hof over de zorgplicht bij een arbeidsongeval met een heftruck en bevestigt de verwijzing naar schade…
De Hoge Raad bevestigt dat de Staatsregeling van Aruba contractuele verplichtingen tot alcohol- en drugstests niet uitsluit en dat het ontslag wegens weigering gerechtvaardigd is.
De Hoge Raad oordeelt dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap in beginsel gehouden is een voorstel van de werknemer tot beëindiging van een slapend dienstverband te aan…
De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van de werknemer tegen ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid en weigert toekenning van billijke vergoeding wegens ernstig verwij…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:HR:2019:1870 | Hoge Raad | 29 november 2019 | Hoge Raad bevestigt strikte toetsing zwaarwichtig belang bij eenzijdig wijzigingsbeding pensioenpremie De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever slechts een eenzijdig wijzigingsbeding kan toepassen bij een zwaarwichtig belang dat het loonoffer van werknemers rechtvaardigt, en verwer… |
| ECLI:NL:HR:2019:1858 | Hoge Raad | 29 november 2019 | Overgang van onderneming vrachtvliegers Martinair naar KLM en toepassing arbeidsrecht Hoge Raad vernietigt arrest hof Amsterdam over overgang van onderneming Martinair Cargo naar KLM en verwijst zaak terug voor hernieuwd onderzoek naar feitelijke voortzetting en ze… |
| ECLI:NL:HR:2019:1864 | Hoge Raad | 29 november 2019 | Hoge Raad over eenzijdig wijzigingsbeding en wijziging pensioenpremieverdeling De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever een zwaarwichtig belang moet aantonen om eenzijdig arbeidsvoorwaarden te wijzigen, en oordeelt dat FPC dit niet heeft gedaan bij wijziging… |
| ECLI:NL:HR:2019:1867 | Hoge Raad | 29 november 2019 | Hoge Raad over eenzijdig wijzigingsbeding en pensioenpremie verdeling in arbeidsovereenkomst De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever alleen op grond van een zwaarwichtig belang een eenzijdig wijzigingsbeding mag toepassen, en oordeelt dat FPC dit belang onvoldoende heeft… |
| ECLI:NL:HR:2019:1869 | Hoge Raad | 29 november 2019 | Hoge Raad over eenzijdig wijzigingsbeding en wijziging pensioenpremieverdeling De Hoge Raad bevestigt dat een werkgever alleen een arbeidsvoorwaarde eenzijdig mag wijzigen als een zwaarwichtig belang bestaat dat het loonoffer van de werknemer rechtvaardigt; … |
| ECLI:NL:HR:2019:1831 | Hoge Raad | 22 november 2019 | Hoge Raad bevestigt verwijzing naar schadestaat bij arbeidsongeval heftruck De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van Papyrus tegen het arrest van het hof over de zorgplicht bij een arbeidsongeval met een heftruck en bevestigt de verwijzing naar schade… |
| ECLI:NL:HR:2019:1834 | Hoge Raad | 22 november 2019 | Toelaatbaarheid van alcohol- en drugstest werknemer in Aruba en grondrechten De Hoge Raad bevestigt dat de Staatsregeling van Aruba contractuele verplichtingen tot alcohol- en drugstests niet uitsluit en dat het ontslag wegens weigering gerechtvaardigd is. |
| ECLI:NL:HR:2019:1734 | Hoge Raad | 8 november 2019 | Hoge Raad over verplichting werkgever tot beëindiging slapend dienstverband met vergoeding De Hoge Raad oordeelt dat een werkgever op grond van goed werkgeverschap in beginsel gehouden is een voorstel van de werknemer tot beëindiging van een slapend dienstverband te aan… |
| ECLI:NL:HR:2019:1720 | Hoge Raad | 8 november 2019 | Verwerping cassatieberoep bij ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid en billijke vergoeding De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van de werknemer tegen ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid en weigert toekenning van billijke vergoeding wegens ernstig verwij… |