Op deze pagina vind je een overzicht van 7 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Midden-Nederland in januari 2024 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon inclusief wettelijke verhogingen en rente, en tot toelating werknemer tot werk in eigen functie voor re-int…
Werkgever is veroordeeld tot betaling van achterstallig loon, vakantietoeslag, verloftegoed, transitievergoeding en een gematigde wettelijke verhoging van 10% wegens onregelmatige…
De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet niet rechtsgeldig is vanwege het ontbreken van een dringende reden en kent een gefixeerde schadevergoeding en transitieve…
Kantonrechter wijst verzoek tot transitievergoeding en vernietiging van concurrentie- en relatiebeding af; geen sprake van ontslag op staande voet of dringende reden daarvoor.
De kantonrechter wijst het verzoek van de werkgever tot gefixeerde schadevergoeding af wegens tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst, maar veroordeelt de werkgever tot betalin…
De kantonrechter verklaart het ontslag op staande voet wegens fraude met retourbetalingen rechtsgeldig en wijst het verzoek om een billijke vergoeding af. Verzoekster wordt veroor…
De rechtbank Midden-Nederland verklaart het ontslag op staande voet van een statutair bestuurder niet rechtsgeldig wegens niet-onverwijldheid en kent een transitievergoeding, gefi…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBMNE:2024:391 | Rechtbank Midden-Nederland | 31 januari 2024 | Toewijzing loonvordering en vordering tot wedertewerkstelling in kort geding Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon inclusief wettelijke verhogingen en rente, en tot toelating werknemer tot werk in eigen functie voor re-int… |
| ECLI:NL:RBMNE:2024:2868 | Rechtbank Midden-Nederland | 26 januari 2024 | Werkgever moet loon, vakantietoeslag en transitievergoeding betalen met gematigde wettelijke verhoging Werkgever is veroordeeld tot betaling van achterstallig loon, vakantietoeslag, verloftegoed, transitievergoeding en een gematigde wettelijke verhoging van 10% wegens onregelmatige… |
| ECLI:NL:RBMNE:2024:943 | Rechtbank Midden-Nederland | 24 januari 2024 | Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig; toekenning transitie- en schadevergoeding De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet niet rechtsgeldig is vanwege het ontbreken van een dringende reden en kent een gefixeerde schadevergoeding en transitieve… |
| ECLI:NL:RBMNE:2024:103 | Rechtbank Midden-Nederland | 18 januari 2024 | Afwijzing verzoek transitievergoeding en vernietiging concurrentiebeding na vermeend ontslag op staande voet Kantonrechter wijst verzoek tot transitievergoeding en vernietiging van concurrentie- en relatiebeding af; geen sprake van ontslag op staande voet of dringende reden daarvoor. |
| ECLI:NL:RBMNE:2024:104 | Rechtbank Midden-Nederland | 17 januari 2024 | Afwijzing schadevergoeding wegens tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst en toewijzing achterstallig salaris en vergoedingen De kantonrechter wijst het verzoek van de werkgever tot gefixeerde schadevergoeding af wegens tussentijdse opzegging arbeidsovereenkomst, maar veroordeelt de werkgever tot betalin… |
| ECLI:NL:RBMNE:2024:198 | Rechtbank Midden-Nederland | 12 januari 2024 | Ontslag op staande voet wegens fraude met retourbetalingen en afwijzing billijke vergoeding De kantonrechter verklaart het ontslag op staande voet wegens fraude met retourbetalingen rechtsgeldig en wijst het verzoek om een billijke vergoeding af. Verzoekster wordt veroor… |
| ECLI:NL:RBMNE:2024:3 | Rechtbank Midden-Nederland | 10 januari 2024 | Ontslag op staande voet statutair bestuurder niet rechtsgeldig, toekenning billijke vergoeding De rechtbank Midden-Nederland verklaart het ontslag op staande voet van een statutair bestuurder niet rechtsgeldig wegens niet-onverwijldheid en kent een transitievergoeding, gefi… |