ECLI:NL:RVS:2022:1493
Raad van State
- Hoger beroep
- Rechtspraak.nl
Vernietiging besluit afwijzing drank- en horecavergunning wegens onvoldoende motivering slecht levensgedrag
Op 2 juli 2020 vroeg appellant een drank- en horecavergunning aan voor zijn horecabedrijf in Kaatsheuvel. De burgemeester van Loon op Zand wees deze aanvraag op 11 augustus 2020 af, omdat appellant niet voldeed aan de eis dat hij niet in enig opzicht van slecht levensgedrag is. Dit oordeel was gebaseerd op justitiële documentatie, waaronder een strafbeschikking voor wederspannigheid uit 2018, een taakstraf in 2014 wegens overtreding van de Opiumwet en een veroordeling in 2006 wegens mishandeling, alsmede meldingen in het politiesysteem.
Appellant voerde aan dat de strafbeschikking was ingetrokken en dat de eerdere veroordelingen niet relevant waren vanwege de tijdsduur en omstandigheden. Ook stelde hij dat het Landelijk Bureau Bibob zijn antecedenten minder zwaar had gewogen en dat hij een Verklaring omtrent het Gedrag had ontvangen voor een andere functie. De rechtbank bevestigde het besluit van de burgemeester, maar de Afdeling bestuursrechtspraak van de Raad van State oordeelde anders.
De Afdeling overwoog dat de burgemeester onvoldoende had gemotiveerd waarom de feiten relevant waren voor het verantwoord exploiteren van een horecabedrijf en hoe appellant had kunnen weten dat hij niet aan de eis van goed levensgedrag voldeed. Ook ontbrak een motivering waarom de feiten niet als gering werden beschouwd en waarom zij ondanks het tijdsverloop nog relevant waren. Hierdoor was het besluit niet deugdelijk gemotiveerd en in strijd met het evenredigheidsbeginsel en de Dienstenrichtlijn.
De Afdeling verklaarde het hoger beroep gegrond, vernietigde het besluit en bepaalde dat een nieuw besluit alleen bij haar kan worden aangevochten. Tevens werd de burgemeester veroordeeld tot vergoeding van proceskosten en griffierecht aan appellant.
Uitkomst: Het besluit tot afwijzing van de drank- en horecavergunning wordt vernietigd wegens onvoldoende motivering.