Op deze pagina vind je een overzicht van 2 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Zeeland-West-Brabant in juli 2015 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens laakbaar handelen van de werknemer zonder toekenning van een vergoeding, na een ontslag op staande voet dat niet standhoudt.
Rechtbank oordeelt dat ontslag op staande voet nietig is omdat het niet door de formele werkgever is gegeven en veroordeelt werkgever tot loondoorbetaling tot ontbinding arbeidsov…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBZWB:2015:9021 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 16 juli 2015 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens laakbaar handelen werknemer zonder vergoeding De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens laakbaar handelen van de werknemer zonder toekenning van een vergoeding, na een ontslag op staande voet dat niet standhoudt. |
| ECLI:NL:RBZWB:2015:9022 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 16 juli 2015 | Ontslag op staande voet nietig wegens ontbreken formele werkgever, loondoorbetaling toegewezen Rechtbank oordeelt dat ontslag op staande voet nietig is omdat het niet door de formele werkgever is gegeven en veroordeelt werkgever tot loondoorbetaling tot ontbinding arbeidsov… |