Op deze pagina vind je een overzicht van 23 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Rotterdam in augustus 2020 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
Werknemer vordert transitievergoeding; rechtbank oordeelt dat werkgever de arbeidsovereenkomst heeft beëindigd en veroordeelt tot betaling van transitievergoeding met wettelijke r…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een medior penitentiair inrichtingswerker wegens ernstig verwijtbaar plichtsverzuim door het langdurig bezit van munitie in st…
De kantonrechter verklaart het ontslag op staande voet van een assistent manager bij Burger King rechtsgeldig vanwege het openen van het restaurant ondanks duidelijke instructies …
De rechtbank Rotterdam oordeelt dat werknemer de arbeidsovereenkomst zelf heeft opgezegd door definitief te vertrekken en niet is komen vast te staan dat werkgever opzegging heeft…
Werknemer stelt onterecht op staande voet te zijn ontslagen; rechtbank oordeelt dat werknemer zelf de arbeidsovereenkomst heeft opgezegd zonder opzegtermijn te respecteren.
De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet van de chauffeur terecht is gegeven wegens spugen en beledigen van een collega, en wijst het verzoek tot billijke vergoed…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Stichting ASVZ en de werknemer wegens een ernstig verstoorde arbeidsverhouding en verwijtbaar handelen van de werknemer, wa…
Rechtbank Rotterdam oordeelt dat loonstop wegens weigering mediation tijdens ziekte rechtsgeldig is, maar loonstop wegens niet doorgeven vakantie onterecht is en vakantiedagen moe…
De kantonrechter veroordeelt De Praktijkbegeleiders tot betaling van achterstallig loon, vakantietoeslag, niet genoten verlofuren en transitievergoeding aan verzoekster, waarbij e…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een schoonmaker wegens herhaalde weigering van passende werkplekaanbiedingen binnen de regio Rijnmond, oordeelt dat er geen sp…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een teamleider OM wegens verwijtbaar handelen, maar kent geen ernstig verwijt toe, waardoor transitievergoeding wordt toegeken…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een werknemer wegens herhaaldelijke niet-nakoming van re-integratieverplichtingen en ernstig verwijtbaar handelen, met onmidde…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens een ernstige en duurzame verstoorde arbeidsverhouding, wijst een transitievergoeding toe, maar kent geen billijke vergoedin…
De kantonrechter herstelt het vonnis van 24 juni 2020 door correcties aan te brengen in de toewijzing van buitengerechtelijke kosten, proceskosten en de wettelijke rente over acht…
De kantonrechter wijst de vordering van eiser af om toegelaten te worden tot werkzaamheden en loonbetaling door de materiële werkgever binnen het concern, omdat onvoldoende aannem…
De rechtbank Rotterdam wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een Senior Penitentiair Inrichtingswerker af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtba…
De rechtbank Rotterdam wijst het verzoek van DJI tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een Senior Complexbeveiliger af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtbaar ha…
De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een senior complexbeveiliger af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtbaar handelen ondanks…
De rechtbank Rotterdam wijst het verzoek van DJI tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een medior complexbeveiliger af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtbaar ha…
De kantonrechter oordeelt dat de urenuitbreiding van werknemer naar 21,6 uur per week geldt en wijst loonvorderingen over 24 uur af, kent transitievergoeding en wettelijke verhogi…
De kantonrechter wijst het verzoek tot vernietiging van het ontslag op staande voet en doorbetaling van loon af wegens dringende reden, gegrond op het onrechtmatig doorsturen van …
De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af vanwege rechtsgeldig ontslag op staande voet en veroordeelt verzoeker tot betaling van benzine- en …
De kantonrechter veroordeelt The Art Hotel tot betaling van aanzegvergoeding wegens het niet tijdig schriftelijk aanzeggen van de voortzetting van de arbeidsovereenkomst aan de na…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBROT:2020:8790 | Rechtbank Rotterdam | 31 augustus 2020 | Betaling transitievergoeding na beëindiging arbeidsovereenkomst door werkgever Werknemer vordert transitievergoeding; rechtbank oordeelt dat werkgever de arbeidsovereenkomst heeft beëindigd en veroordeelt tot betaling van transitievergoeding met wettelijke r… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:9568 | Rechtbank Rotterdam | 31 augustus 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstig verwijtbaar plichtsverzuim door bezit munitie De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een medior penitentiair inrichtingswerker wegens ernstig verwijtbaar plichtsverzuim door het langdurig bezit van munitie in st… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7567 | Rechtbank Rotterdam | 28 augustus 2020 | Ontslag op staande voet werknemer wegens openen restaurant ondanks coronamaatregelen blijft in stand De kantonrechter verklaart het ontslag op staande voet van een assistent manager bij Burger King rechtsgeldig vanwege het openen van het restaurant ondanks duidelijke instructies … |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7881 | Rechtbank Rotterdam | 28 augustus 2020 | Ontslag op staande voet werknemer kok niet bewezen, verzoek afgewezen De rechtbank Rotterdam oordeelt dat werknemer de arbeidsovereenkomst zelf heeft opgezegd door definitief te vertrekken en niet is komen vast te staan dat werkgever opzegging heeft… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7880 | Rechtbank Rotterdam | 28 augustus 2020 | Ontslag op staande voet betwist; werknemer heeft arbeidsovereenkomst zelf beëindigd zonder opzegtermijn Werknemer stelt onterecht op staande voet te zijn ontslagen; rechtbank oordeelt dat werknemer zelf de arbeidsovereenkomst heeft opgezegd zonder opzegtermijn te respecteren. |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7752 | Rechtbank Rotterdam | 28 augustus 2020 | Ontslag op staande voet wegens spugen en beledigen collega chauffeur De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet van de chauffeur terecht is gegeven wegens spugen en beledigen van een collega, en wijst het verzoek tot billijke vergoed… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7462 | Rechtbank Rotterdam | 26 augustus 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ernstig verstoorde arbeidsverhouding en verwijtbaar handelen werknemer De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Stichting ASVZ en de werknemer wegens een ernstig verstoorde arbeidsverhouding en verwijtbaar handelen van de werknemer, wa… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:8410 | Rechtbank Rotterdam | 21 augustus 2020 | Loonstop tijdens ziekte wegens niet meewerken aan mediation deels onrechtmatig Rechtbank Rotterdam oordeelt dat loonstop wegens weigering mediation tijdens ziekte rechtsgeldig is, maar loonstop wegens niet doorgeven vakantie onterecht is en vakantiedagen moe… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7325 | Rechtbank Rotterdam | 20 augustus 2020 | Betaling achterstallig loon en transitievergoeding na einde dienstverband zonder studiekostenverrekening De kantonrechter veroordeelt De Praktijkbegeleiders tot betaling van achterstallig loon, vakantietoeslag, niet genoten verlofuren en transitievergoeding aan verzoekster, waarbij e… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7496 | Rechtbank Rotterdam | 18 augustus 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verwijtbaar handelen schoonmaker ondanks redelijke werkplekaanbiedingen De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een schoonmaker wegens herhaalde weigering van passende werkplekaanbiedingen binnen de regio Rijnmond, oordeelt dat er geen sp… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7219 | Rechtbank Rotterdam | 17 augustus 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst teamleider OM wegens verwijtbaar handelen zonder ernstig verwijt De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een teamleider OM wegens verwijtbaar handelen, maar kent geen ernstig verwijt toe, waardoor transitievergoeding wordt toegeken… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7222 | Rechtbank Rotterdam | 13 augustus 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens herhaaldelijke schending re-integratieverplichtingen en ernstig verwijtbaar handelen werknemer De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een werknemer wegens herhaaldelijke niet-nakoming van re-integratieverplichtingen en ernstig verwijtbaar handelen, met onmidde… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7223 | Rechtbank Rotterdam | 13 augustus 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding zonder toekenning billijke vergoeding De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens een ernstige en duurzame verstoorde arbeidsverhouding, wijst een transitievergoeding toe, maar kent geen billijke vergoedin… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7526 | Rechtbank Rotterdam | 13 augustus 2020 | Herstelvonnis over loonbetaling en proceskosten in arbeidsrechtelijke zaak De kantonrechter herstelt het vonnis van 24 juni 2020 door correcties aan te brengen in de toewijzing van buitengerechtelijke kosten, proceskosten en de wettelijke rente over acht… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:6950 | Rechtbank Rotterdam | 12 augustus 2020 | Afwijzing vordering werknemer op materiële werkgever binnen concern na faillissement formele werkgever De kantonrechter wijst de vordering van eiser af om toegelaten te worden tot werkzaamheden en loonbetaling door de materiële werkgever binnen het concern, omdat onvoldoende aannem… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7332 | Rechtbank Rotterdam | 11 augustus 2020 | Afwijzing verzoek ontbinding arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende ernstig verwijtbaar handelen De rechtbank Rotterdam wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een Senior Penitentiair Inrichtingswerker af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtba… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7331 | Rechtbank Rotterdam | 11 augustus 2020 | Afwijzing verzoek ontbinding arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende ernstig verwijtbaar handelen De rechtbank Rotterdam wijst het verzoek van DJI tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een Senior Complexbeveiliger af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtbaar ha… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7330 | Rechtbank Rotterdam | 11 augustus 2020 | Afwijzing ontbindingsverzoek arbeidsovereenkomst senior complexbeveiliger wegens onvoldoende ernstig verwijtbaar handelen De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een senior complexbeveiliger af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtbaar handelen ondanks… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7329 | Rechtbank Rotterdam | 11 augustus 2020 | Afwijzing ontbindingsverzoek arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende ernstig verwijtbaar handelen De rechtbank Rotterdam wijst het verzoek van DJI tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst van een medior complexbeveiliger af wegens onvoldoende bewijs van ernstig verwijtbaar ha… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7713 | Rechtbank Rotterdam | 6 augustus 2020 | Uitleg urenuitbreiding en loonvordering werknemer bij Broeder & Zuster Zorg Coöperatie De kantonrechter oordeelt dat de urenuitbreiding van werknemer naar 21,6 uur per week geldt en wijst loonvorderingen over 24 uur af, kent transitievergoeding en wettelijke verhogi… |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7590 | Rechtbank Rotterdam | 6 augustus 2020 | Afwijzing verzoek tot vernietiging ontslag op staande voet en doorbetaling loon De kantonrechter wijst het verzoek tot vernietiging van het ontslag op staande voet en doorbetaling van loon af wegens dringende reden, gegrond op het onrechtmatig doorsturen van … |
| ECLI:NL:RBROT:2020:7589 | Rechtbank Rotterdam | 6 augustus 2020 | Ontbinding arbeidsovereenkomst en terugvordering benzinekosten wegens overschrijding autoregeling De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af vanwege rechtsgeldig ontslag op staande voet en veroordeelt verzoeker tot betaling van benzine- en … |
| ECLI:NL:RBROT:2020:6769 | Rechtbank Rotterdam | 4 augustus 2020 | Verzoek tot aanzegvergoeding wegens niet tijdige schriftelijke aanzegging verlenging arbeidsovereenkomst De kantonrechter veroordeelt The Art Hotel tot betaling van aanzegvergoeding wegens het niet tijdig schriftelijk aanzeggen van de voortzetting van de arbeidsovereenkomst aan de na… |