Op deze pagina vind je een overzicht van 8 rechtspraak uitspraken van Rechtbank Den Haag in juni 2026 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze uitspraken zijn gepubliceerd door de rechtspraak en door Lexboost ontsloten om eenvoudig te kunnen doorzoeken en raadplegen.
De kantonrechter vernietigt het ontslag van een langdurig zieke werknemer omdat de werkgever geen toestemming van het UWV had en een loonsanctie liep.
De kantonrechter wijst de vorderingen van de werkgever af wegens onvoldoende schriftelijke motivering van het concurrentie- en relatiebeding in de arbeidsovereenkomst voor bepaald…
De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat de werkgever onvoldoende heeft aangetoond dat ondanks redelijke aanpassingen een onwerkbare s…
De kantonrechter oordeelt dat de arbeidsovereenkomst onrechtmatig is beëindigd en veroordeelt ZRM tot betaling van achterstallig loon, wettelijke verhogingen en proceskosten.
Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon, wettelijke verhoging, rente, verstrekking loonspecificaties en buitengerechtelijke kosten wegens niet-nako…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Gamepoint en werknemer wegens een verstoorde arbeidsverhouding, kent een transitievergoeding toe, maar wijst de billijke ve…
Werknemer vordert betaling van achterstallig loon, verlofuren, vakantietoeslag, aanzeg- en transitievergoeding wegens niet-betaling door werkgever; kantonrechter wijst verzoek gro…
Werknemer vordert uitbreiding van arbeidsduur naar 160 uur per periode. Werkgever mocht dit verzoek niet weigeren wegens ontbreken van zwaarwegende bedrijfsbelangen en geen misbru…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBDHA:2026:17846 | Rechtbank Den Haag | 30 juni 2026 | Vernietiging ontslag zieke werknemer wegens ontbreken toestemming UWV De kantonrechter vernietigt het ontslag van een langdurig zieke werknemer omdat de werkgever geen toestemming van het UWV had en een loonsanctie liep. |
| ECLI:NL:RBDHA:2026:19770 | Rechtbank Den Haag | 26 juni 2026 | Nietigheid concurrentie- en relatiebeding in arbeidsovereenkomst makelaar voor bepaalde tijd De kantonrechter wijst de vorderingen van de werkgever af wegens onvoldoende schriftelijke motivering van het concurrentie- en relatiebeding in de arbeidsovereenkomst voor bepaald… |
| ECLI:NL:RBDHA:2026:17844 | Rechtbank Den Haag | 23 juni 2026 | Ontbinding arbeidsovereenkomst afgewezen wegens onvoldoende onderbouwing onwerkbare situatie bij werknemer met autismespectrumstoornis De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat de werkgever onvoldoende heeft aangetoond dat ondanks redelijke aanpassingen een onwerkbare s… |
| ECLI:NL:RBDHA:2026:18670 | Rechtbank Den Haag | 22 juni 2026 | Arbeidsovereenkomst onrechtmatig opgezegd; loonbetaling en wettelijke verhoging toegewezen De kantonrechter oordeelt dat de arbeidsovereenkomst onrechtmatig is beëindigd en veroordeelt ZRM tot betaling van achterstallig loon, wettelijke verhogingen en proceskosten. |
| ECLI:NL:RBDHA:2026:18661 | Rechtbank Den Haag | 19 juni 2026 | Vordering loondoorbetaling en loonspecificaties na beëindiging arbeidsovereenkomst Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon, wettelijke verhoging, rente, verstrekking loonspecificaties en buitengerechtelijke kosten wegens niet-nako… |
| ECLI:NL:RBDHA:2026:16646 | Rechtbank Den Haag | 4 juni 2026 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding zonder billijke vergoeding De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen Gamepoint en werknemer wegens een verstoorde arbeidsverhouding, kent een transitievergoeding toe, maar wijst de billijke ve… |
| ECLI:NL:RBDHA:2026:15538 | Rechtbank Den Haag | 2 juni 2026 | Vordering werknemer tot betaling achterstallig loon, verlofuren, aanzeg- en transitievergoeding Werknemer vordert betaling van achterstallig loon, verlofuren, vakantietoeslag, aanzeg- en transitievergoeding wegens niet-betaling door werkgever; kantonrechter wijst verzoek gro… |
| ECLI:NL:RBDHA:2026:14850 | Rechtbank Den Haag | 2 juni 2026 | Uitbreiding arbeidsduur werknemer naar 160 uur per periode toegewezen wegens ontbreken zwaarwegend bedrijfsbelang Werknemer vordert uitbreiding van arbeidsduur naar 160 uur per periode. Werkgever mocht dit verzoek niet weigeren wegens ontbreken van zwaarwegende bedrijfsbelangen en geen misbru… |