Arbeidsrecht
Op deze pagina vind je een overzicht van 71 juridische uitspraken uit december 2021 over het rechtsgebied Civiel recht; Arbeidsrecht. Deze collectie bevat uitspraken van verschillende rechtbanken, gerechtshoven en andere juridische instanties.
De rechtbank Rotterdam oordeelt dat de seniorenregeling in de cao Almatis niet van toepassing is na het bereiken van 65 jaar en dat Almatis niet in strijd handelt met goed werkgev…
Rechtbank Den Haag wijst het verzoek van Zorgapotheek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst met de beherend apotheker af vanwege onvoldoende verbetertraject ondanks disfunctio…
De kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet van de werknemer wegens gebrek aan dringende reden en veroordeelt de werkgever tot betaling van billijke en transitievergoe…
De rechtbank wijst het verzoek tot voorlopige voorziening af omdat werknemer ondubbelzinnig heeft geweigerd mee over te gaan naar de verkrijger, waardoor de arbeidsovereenkomst me…
De rechtbank oordeelt dat er geen arbeidsovereenkomst bestond tussen de bezorger en de pizzeria, waardoor de werkgever aansprakelijkheid en verzekeraar geen schadevergoeding versc…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens een definitief verstoorde arbeidsrelatie en kent een billijke vergoeding toe vanwege ernstig verwijtbaar handelen door de w…
Het gerechtshof bevestigt de beëindiging van het dienstverband en wijst de meeste vorderingen van appellante af, maar erkent een privacyinbreuk zonder toekenning van schadevergoed…
De kantonrechter verklaart het ontslag op staande voet onterecht en veroordeelt de werkgever tot betaling van transitievergoeding, gefixeerde schadevergoeding, billijke vergoeding…
De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet van verzoekster niet onverwijld is gegeven en daarom niet rechtsgeldig is. Verzoekster krijgt loon, transitievergoeding e…
Kantonrechter wijst vordering werknemer af tot schorsing concurrentiebeding en vergoeding, omdat het beding rechtsgeldig is en het belang van werkgever bij bescherming bedrijfsdeb…
Rechtbank Rotterdam oordeelt dat werknemer tekort is geschoten door nevenwerkzaamheden te verrichten en wijst schadevergoeding toe aan werkgever, waarbij de schade wordt geschat o…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst omdat de werknemer zonder geldige reden haar re-integratieverplichtingen niet nakomt, waardoor het opzegverbod wordt doorbroken en…
Werknemer vordert betaling van achterstallig loon nadat werkgever loon stopzette wegens vermeende niet-nakoming re-integratie. Deskundigenoordeel wijst uit dat eigen werkzaamheden…
De kantonrechter wijst het ontbindingsverzoek van Deka af wegens onvoldoende bewijs van diefstal en onvoldoende verwijtbaar handelen van de werknemer. De schorsing was rechtmatig,…
Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van transitievergoeding, vakantiebijslag, niet-genoten vakantie-uren, wettelijke verhoging, incassokosten en rente na beëindiging …
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werknemer en behandelt geschilpunten over de arbeidsomvang en het all-in loon, waarbij nadere informatie wordt v…
Het gerechtshof bevestigt dat het ontslag op staande voet onterecht was en bekrachtigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding met toekenning …
Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon, wettelijke verhoging van 50%, incassokosten en rente wegens niet beëindigd dienstverband zonder ontslag op…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een zieke werknemer wegens onmogelijkheid tot herplaatsing en wijst een transitievergoeding toe van €5.756,27 bruto.
Het gerechtshof verklaart dat de arbeidsovereenkomst van appellante met de Belastingdienst niet is geëindigd per 1 juli 2020 wegens het ontbreken van een formeel ontslagbesluit, e…
De kantonrechter wijst het verzoek tot toekenning van een billijke vergoeding af omdat onvoldoende is bewezen dat de werkgever de wederindiensttredingsvoorwaarde heeft geschonden.
De kantonrechter oordeelt dat tussen Holland Staal en Divido geen overeenkomst tot stand is gekomen en dat Divido de onderhandelingen mocht afbreken zonder kosten te vergoeden, wa…
Werkgever wordt veroordeeld tot betaling van transitievergoeding, achterstallig loon, vakantietoeslag, onterecht ingehouden bijtelling en incassokosten na het niet verlengen van e…
Het Gemeenschappelijk Hof bevestigt het ontslag op staande voet van een medisch secretaresse wegens schending van geheimhoudingsplicht door ongeoorloofd inzien van patiëntendossie…
De kantonrechter oordeelt dat de arbeidsovereenkomst niet rechtsgeldig is opgezegd via een WhatsApp-bericht en wijst de loonvordering van de werknemer toe, terwijl het verzoek tot…
De kantonrechter wijst de vordering toe tot betaling van salaris over augustus en september 2021 inclusief wettelijke verhoging, na intrekking van het ontslag op staande voet en g…
Het gerechtshof oordeelt dat de werknemer gehouden is tot terugbetaling van loonheffing naheffingsaanslagen ondanks finale kwijting in de vaststellingsovereenkomst, en veroordeelt…
Het gerechtshof bevestigt dat buitenlandse uitzendondernemingen die werknemers in Nederland detacheren gebonden zijn aan de minimumvoorwaarden van algemeen verbindend verklaarde c…
De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van Radboudumc tegen de ontbinding van de arbeidsovereenkomst met een medisch specialist wegens disfunctioneren en nalaten van een serieus…
De kantonrechter wijst het ontbindingsverzoek van de werkgever af vanwege onvoldoende duidelijkheid over de rechtmatigheid en proportionaliteit van de monitoring van het e-mailgeb…
Rechtbank Overijssel oordeelt dat het ontslag op staande voet van werknemer onterecht was vanwege onvoldoende onderbouwing van dringende redenen en kent schadevergoedingen toe.
Het Gerecht ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens dringende redenen: het niet opvolgen van instructies omtrent VIP-diensten en onbeleefde bejegening van leidinggevenden, zonder v…
De rechtbank oordeelt dat de pensioenregeling van werknemer een kapitaalovereenkomst betreft en geen uitkeringsovereenkomst op basis van eindloon. De vorderingen van werknemer en …
De kantonrechter oordeelt dat de cao-ontslagcommissie bevoegd was en de opzegging van de arbeidsovereenkomst niet in strijd is met de wet, waardoor het verzoek tot vernietiging en…
De kantonrechter wijst de loonvordering toe omdat niet aannemelijk is dat de werknemer ontslag heeft genomen; het dienstverband eindigt pas op de overeengekomen einddatum.
De kantonrechter oordeelt dat KLM rechtsgeldig is afgeweken van de wettelijke regeling en geen vakantietoeslag hoeft te betalen over ploegentoeslag voor de periode mei 2015 tot ap…
Rechtbank Midden-Nederland veroordeelt werkgever tot betaling van transitievergoeding wegens het onterecht slapend houden van het dienstverband na langdurige arbeidsongeschiktheid…
Gerecht verklaart ontslag op staande voet rechtsgeldig wegens dringende reden en wijst verzoek tot loonbetaling af; arbeidsovereenkomst wordt voorwaardelijk ontbonden zonder vergo…
Het gerecht verklaart het ontslag op staande voet van de werknemer wegens een vechtpartij onregelmatig en kennelijk onredelijk, en veroordeelt de werkgever tot schadevergoeding en…
De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat het gedrag van de werknemer niet verwijtbaar is en er geen concreet verbetertraject is gestar…
Het gerechtshof oordeelt dat Air Liquide Welding onvoldoende heeft geïnformeerd over de wijziging van de pensioenregeling, waardoor geen stilzwijgende instemming van appellant is …
De arbeidsovereenkomst van een Security Supervisor wordt ontbonden wegens ernstige schending van het lost and found protocol en vertrouwensbreuk, ondanks persoonlijke omstandighed…
Het gerechtshof bevestigt dat de werkgever haar zorgplicht heeft nageleefd bij het arbeidsongeval van de werknemer die viel op de magazijnvloer, waardoor de vorderingen van de wer…
Het gerecht wijst de vordering van verzoekster af wegens verjaring van de rechtsvordering tot betaling van wettelijke schadeloosstelling en schadevergoeding wegens kennelijk onred…
Het hof oordeelt dat structureel gemaakte overuren van een internationaal vrachtwagenchauffeur onderdeel zijn van het loon tijdens vakantie en dat de vergoeding daarvoor moet word…
De rechtbank Gelderland vernietigt het ontslag op staande voet wegens het niet naleven van controlevoorschriften bij ziekte, oordeelt dat geen dringende reden bestond en veroordee…
De Hoge Raad oordeelt dat werknemers die bij een going concern-doorstart onder gelijke arbeidsvoorwaarden bij de doorstarter in dienst treden, geen recht meer hebben op loon van d…
De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van een werknemer die op staande voet werd ontslagen wegens het zonder toestemming doorsturen van 150 e-mails met bedrijfsgevoelige inform…
De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van de werknemer tegen de veroordeling tot betaling van onderzoekskosten wegens opzettelijk of bewust roekeloos handelen bij het doorsture…
De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een zieke werknemer wegens een onherstelbaar verstoorde arbeidsverhouding binnen de familie, ondanks het opzegverbod tijdens z…
De kantonrechter oordeelt dat de tijd die een medewerker nodig heeft om voorafgaand aan zijn dienst in te loggen in tien programma’s als arbeidstijd geldt en veroordeelt de werkge…
Een voormalige uitzendkracht vordert loon gelijk aan werknemers van de opdrachtgever, maar de rechtbank wijst de vordering af vanwege de afwijkende regeling in de toepasselijke AB…
De kantonrechter oordeelt dat werknemer geen recht heeft op doorbetaling van salesbonus en onkostenvergoeding tijdens ziekte omdat het doorbetaalde loon hoger is dan het wettelijk…
Rechtbank Rotterdam wijst loonvordering toe van werknemer die tijdens ziekte niet volledig en tijdig is betaald, inclusief wettelijke verhoging en rente, en veroordeelt werkgever …
De rechtbank Den Haag ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens een duurzaam verstoorde arbeidsverhouding en kent een transitievergoeding toe, terwijl een billijke vergoeding wordt a…
Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst van een werknemer na langdurige vrijstelling en loonvermindering, kent een billijke vergoeding toe van Afl. …
De kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet van een taxichauffeur en kent hem een billijke vergoeding, transitievergoeding en achterstallig loon toe wegens onterecht o…
Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst van verzoekster met Credit Care Aruba N.V. wegens gewichtige redenen en kent een billijke vergoeding van Afl…
Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen verzoekster en Ecury & Partners N.V. wegens bedrijfsbeëindiging en kent een billijke vergoeding van A…
Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst van een front-end manager wegens ernstige gedragsproblemen die de werksfeer verstoorden, met toekenning van …
Het hof schorst de tenuitvoerlegging van een vonnis waarin appellant persoonlijk aansprakelijk werd gesteld voor pensioenbonussen, vanwege schending van het hoor en wederhoor door…
Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter dat SBM niet aansprakelijk is voor burn-out klachten van werknemer vanwege onvoldoende causaal verband en dat SBM haar zorgplic…
Hof Arnhem-Leeuwarden oordeelt dat het door werknemer genomen ontslag op staande voet niet voldoet aan wettelijke vereisten en wijst verzoeken tot vergoedingen af.
De kantonrechter veroordeelt Mphasis tot betaling van de transitievergoeding aan de werknemer, inclusief wettelijke rente en buitengerechtelijke incassokosten, en wijst het beroep…
Kantonrechter Rotterdam staat werknemer toe bewijs te leveren van grensoverschrijdend gedrag door directeur en onveilige werkomgeving; beslissing over ontbinding en vergoedingen w…
De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet van de medewerker van de Ambassade van Algerije onterecht was en kent een billijke vergoeding, transitievergoeding en ver…
De Hoge Raad vernietigt het arrest van het hof Den Haag over een loonvordering wegens onvoldoende motivering en verwijst de zaak terug voor verdere behandeling.
De kantonrechter oordeelt dat geen vaste dertiende maand is overeengekomen en staat gedeeltelijke verrekening van de eindafrekening met een openstaande lening toe.
De rechtbank Midden-Nederland veroordeelt NS om in vaststellingsovereenkomsten voor pre-mobiele werknemers een voorbehoud op te nemen bij het finale kwijtingsbeding, zodat rechten…
Het gerechtshof 's-Hertogenbosch behandelt hoger beroep tegen ontbinding van een arbeidsovereenkomst op bedrijfseconomische gronden, waarbij het opzegverbod tijdens ziekte en de v…
Het Gerecht in eerste aanleg van Curaçao ontbindt de arbeidsovereenkomst van een ongevaccineerde werknemer wegens vertrouwensbreuk en bedrijfsbelang, met toekenning van een beperk…
| ECLI | Instantie | Datum | Titel |
|---|---|---|---|
| ECLI:NL:RBROT:2021:13171 | Rechtbank Rotterdam | 31 december 2021 | Toepassing seniorenregeling in cao Almatis en goed werkgeverschap De rechtbank Rotterdam oordeelt dat de seniorenregeling in de cao Almatis niet van toepassing is na het bereiken van 65 jaar en dat Almatis niet in strijd handelt met goed werkgev… |
| ECLI:NL:RBDHA:2021:16440 | Rechtbank Den Haag | 30 december 2021 | Afwijzing verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst wegens onvoldoende verbetertraject en disfunctioneren Rechtbank Den Haag wijst het verzoek van Zorgapotheek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst met de beherend apotheker af vanwege onvoldoende verbetertraject ondanks disfunctio… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:13686 | Rechtbank Rotterdam | 29 december 2021 | Ontslag op staande voet vernietigd met toekenning billijke en transitievergoeding De kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet van de werknemer wegens gebrek aan dringende reden en veroordeelt de werkgever tot betaling van billijke en transitievergoe… |
| ECLI:NL:RBZWB:2021:6919 | Rechtbank Zeeland-West-Brabant | 29 december 2021 | Afwijzing voorlopige voorziening bij overgang van onderneming en weigering werknemer mee over te gaan De rechtbank wijst het verzoek tot voorlopige voorziening af omdat werknemer ondubbelzinnig heeft geweigerd mee over te gaan naar de verkrijger, waardoor de arbeidsovereenkomst me… |
| ECLI:NL:RBNNE:2021:5487 | Rechtbank Noord-Nederland | 28 december 2021 | Geen arbeidsovereenkomst tussen bezorger en pizzeria bij verkeersongeval De rechtbank oordeelt dat er geen arbeidsovereenkomst bestond tussen de bezorger en de pizzeria, waardoor de werkgever aansprakelijkheid en verzekeraar geen schadevergoeding versc… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:13190 | Rechtbank Rotterdam | 28 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsrelatie met toekenning billijke vergoeding De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens een definitief verstoorde arbeidsrelatie en kent een billijke vergoeding toe vanwege ernstig verwijtbaar handelen door de w… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3862 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 28 december 2021 | Vernietiging vaststellingsovereenkomst en schadevergoeding wegens privacyinbreuk inzake zakelijke e-mails Het gerechtshof bevestigt de beëindiging van het dienstverband en wijst de meeste vorderingen van appellante af, maar erkent een privacyinbreuk zonder toekenning van schadevergoed… |
| ECLI:NL:RBOVE:2021:4913 | Rechtbank Overijssel | 27 december 2021 | Ontslag op staande voet niet rechtsgeldig verklaard met toekenning vergoedingen De kantonrechter verklaart het ontslag op staande voet onterecht en veroordeelt de werkgever tot betaling van transitievergoeding, gefixeerde schadevergoeding, billijke vergoeding… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:12986 | Rechtbank Rotterdam | 24 december 2021 | Ontslag op staande voet niet onverwijld gegeven; loon en vergoedingen toegewezen De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet van verzoekster niet onverwijld is gegeven en daarom niet rechtsgeldig is. Verzoekster krijgt loon, transitievergoeding e… |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6443 | Rechtbank Midden-Nederland | 24 december 2021 | Afwijzing vordering tot schorsing concurrentiebeding na beëindiging arbeidsovereenkomst Kantonrechter wijst vordering werknemer af tot schorsing concurrentiebeding en vergoeding, omdat het beding rechtsgeldig is en het belang van werkgever bij bescherming bedrijfsdeb… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:13127 | Rechtbank Rotterdam | 24 december 2021 | Schadevergoeding wegens overtreding verbod nevenwerkzaamheden door werknemer Rechtbank Rotterdam oordeelt dat werknemer tekort is geschoten door nevenwerkzaamheden te verrichten en wijst schadevergoeding toe aan werkgever, waarbij de schade wordt geschat o… |
| ECLI:NL:RBLIM:2021:10066 | Rechtbank Limburg | 23 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens weigering re-integratie zonder deugdelijke grond De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst omdat de werknemer zonder geldige reden haar re-integratieverplichtingen niet nakomt, waardoor het opzegverbod wordt doorbroken en… |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:11982 | Rechtbank Noord-Holland | 23 december 2021 | Toewijzing loonvordering wegens onterecht stopzetten loon tijdens ziekte en re-integratie Werknemer vordert betaling van achterstallig loon nadat werkgever loon stopzette wegens vermeende niet-nakoming re-integratie. Deskundigenoordeel wijst uit dat eigen werkzaamheden… |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:12415 | Rechtbank Noord-Holland | 23 december 2021 | Afwijzing ontbindingsverzoek wegens niet bewezen diefstal en onvoldoende verwijtbaar handelen De kantonrechter wijst het ontbindingsverzoek van Deka af wegens onvoldoende bewijs van diefstal en onvoldoende verwijtbaar handelen van de werknemer. De schorsing was rechtmatig,… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:12705 | Rechtbank Rotterdam | 23 december 2021 | Betaling transitievergoeding en vakantiegeld na beëindiging arbeidsovereenkomst Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van transitievergoeding, vakantiebijslag, niet-genoten vakantie-uren, wettelijke verhoging, incassokosten en rente na beëindiging … |
| ECLI:NL:RBROT:2021:12828 | Rechtbank Rotterdam | 23 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst en geschil over arbeidsomvang en all-in loon De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst op verzoek van de werknemer en behandelt geschilpunten over de arbeidsomvang en het all-in loon, waarbij nadere informatie wordt v… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3801 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 23 december 2021 | Hoger beroep over onterecht ontslag op staande voet en billijke vergoeding bij ontbinding arbeidscontract Het gerechtshof bevestigt dat het ontslag op staande voet onterecht was en bekrachtigt de ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding met toekenning … |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6163 | Rechtbank Midden-Nederland | 22 december 2021 | Loonvordering erkend, wettelijke verhoging niet gematigd in arbeidsgeschil Kantonrechter veroordeelt werkgever tot betaling van achterstallig loon, wettelijke verhoging van 50%, incassokosten en rente wegens niet beëindigd dienstverband zonder ontslag op… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:13398 | Rechtbank Rotterdam | 22 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens ziekte en onmogelijkheid tot herplaatsing De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een zieke werknemer wegens onmogelijkheid tot herplaatsing en wijst een transitievergoeding toe van €5.756,27 bruto. |
| ECLI:NL:GHARL:2021:11768 | Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden | 22 december 2021 | Arbeidsovereenkomst blijft bestaan door ontbreken formeel ontslagbesluit Belastingdienst Het gerechtshof verklaart dat de arbeidsovereenkomst van appellante met de Belastingdienst niet is geëindigd per 1 juli 2020 wegens het ontbreken van een formeel ontslagbesluit, e… |
| ECLI:NL:RBDHA:2021:16008 | Rechtbank Den Haag | 22 december 2021 | Afwijzing verzoek billijke vergoeding wegens niet-schending wederindiensttredingsvoorwaarde De kantonrechter wijst het verzoek tot toekenning van een billijke vergoeding af omdat onvoldoende is bewezen dat de werkgever de wederindiensttredingsvoorwaarde heeft geschonden. |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:12495 | Rechtbank Noord-Holland | 22 december 2021 | Afwijzing vordering wegens ontbreken overeenkomst en rechtvaardigd vertrouwen bij afbreken onderhandelingen De kantonrechter oordeelt dat tussen Holland Staal en Divido geen overeenkomst tot stand is gekomen en dat Divido de onderhandelingen mocht afbreken zonder kosten te vergoeden, wa… |
| ECLI:NL:RBLIM:2021:10065 | Rechtbank Limburg | 22 december 2021 | Werkgever veroordeeld tot betaling transitievergoeding en achterstallig loon na einde arbeidsovereenkomst Werkgever wordt veroordeeld tot betaling van transitievergoeding, achterstallig loon, vakantietoeslag, onterecht ingehouden bijtelling en incassokosten na het niet verlengen van e… |
| ECLI:NL:OGHACMB:2021:440 | Gemeenschappelijk Hof van Justitie van Aruba, Curaçao, Sint Maarten en van Bonaire, Sint Eustatius en Saba | 21 december 2021 | Bevestiging ontslag op staande voet wegens ongeoorloofd openen patiëntendossiers Het Gemeenschappelijk Hof bevestigt het ontslag op staande voet van een medisch secretaresse wegens schending van geheimhoudingsplicht door ongeoorloofd inzien van patiëntendossie… |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:11783 | Rechtbank Noord-Holland | 21 december 2021 | Loonvordering toegewezen na niet-ontvangen opzegging bij stopzetting bedrijfsactiviteiten De kantonrechter oordeelt dat de arbeidsovereenkomst niet rechtsgeldig is opgezegd via een WhatsApp-bericht en wijst de loonvordering van de werknemer toe, terwijl het verzoek tot… |
| ECLI:NL:RBGEL:2021:7045 | Rechtbank Gelderland | 21 december 2021 | Toewijzing salarisvordering na intrekking ontslag op staande voet De kantonrechter wijst de vordering toe tot betaling van salaris over augustus en september 2021 inclusief wettelijke verhoging, na intrekking van het ontslag op staande voet en g… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3777 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 21 december 2021 | Uitleg en toepassing vrijwaringsbepaling in vaststellingsovereenkomst inzake naheffingsaanslagen loonheffing Het gerechtshof oordeelt dat de werknemer gehouden is tot terugbetaling van loonheffing naheffingsaanslagen ondanks finale kwijting in de vaststellingsovereenkomst, en veroordeelt… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3776 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 21 december 2021 | Gebondenheid buitenlandse uitzendondernemingen aan minimumvoorwaarden algemeen verbindend verklaarde cao’s bij detachering Het gerechtshof bevestigt dat buitenlandse uitzendondernemingen die werknemers in Nederland detacheren gebonden zijn aan de minimumvoorwaarden van algemeen verbindend verklaarde c… |
| ECLI:NL:HR:2021:1891 | Hoge Raad | 17 december 2021 | Hoge Raad bevestigt ontbinding arbeidsovereenkomst medisch specialist wegens disfunctioneren en nalaten verbetertraject De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van Radboudumc tegen de ontbinding van de arbeidsovereenkomst met een medisch specialist wegens disfunctioneren en nalaten van een serieus… |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6071 | Rechtbank Midden-Nederland | 16 december 2021 | Afwijzing ontbindingsverzoek wegens onduidelijkheid over monitoring e-mailgebruik werknemer De kantonrechter wijst het ontbindingsverzoek van de werkgever af vanwege onvoldoende duidelijkheid over de rechtmatigheid en proportionaliteit van de monitoring van het e-mailgeb… |
| ECLI:NL:RBOVE:2021:4835 | Rechtbank Overijssel | 16 december 2021 | Onterecht ontslag op staande voet wegens rijden onder invloed en vermeend grensoverschrijdend gedrag Rechtbank Overijssel oordeelt dat het ontslag op staande voet van werknemer onterecht was vanwege onvoldoende onderbouwing van dringende redenen en kent schadevergoedingen toe. |
| ECLI:NL:OGEAM:2021:125 | Gerecht in eerste aanleg van Sint Maarten | 15 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens niet opvolgen instructies en onbeleefde bejegening leidinggevenden Het Gerecht ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens dringende redenen: het niet opvolgen van instructies omtrent VIP-diensten en onbeleefde bejegening van leidinggevenden, zonder v… |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6176 | Rechtbank Midden-Nederland | 15 december 2021 | Afwijzing vordering werknemer inzake premievrije eindloonpensioenregeling en wijziging pensioenregeling De rechtbank oordeelt dat de pensioenregeling van werknemer een kapitaalovereenkomst betreft en geen uitkeringsovereenkomst op basis van eindloon. De vorderingen van werknemer en … |
| ECLI:NL:RBDHA:2021:15498 | Rechtbank Den Haag | 15 december 2021 | Beoordeling bevoegdheid cao-ontslagcommissie en rechtsgeldigheid opzegging arbeidsovereenkomst De kantonrechter oordeelt dat de cao-ontslagcommissie bevoegd was en de opzegging van de arbeidsovereenkomst niet in strijd is met de wet, waardoor het verzoek tot vernietiging en… |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6162 | Rechtbank Midden-Nederland | 15 december 2021 | Loonvordering toegewezen wegens ontbreken duidelijke ontslagverklaring werknemer De kantonrechter wijst de loonvordering toe omdat niet aannemelijk is dat de werknemer ontslag heeft genomen; het dienstverband eindigt pas op de overeengekomen einddatum. |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:12421 | Rechtbank Noord-Holland | 15 december 2021 | Geen recht op vakantietoeslag over ploegentoeslag volgens cao De kantonrechter oordeelt dat KLM rechtsgeldig is afgeweken van de wettelijke regeling en geen vakantietoeslag hoeft te betalen over ploegentoeslag voor de periode mei 2015 tot ap… |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6172 | Rechtbank Midden-Nederland | 15 december 2021 | Schadevergoeding wegens onrechtmatig slapend dienstverband bij langdurige arbeidsongeschiktheid Rechtbank Midden-Nederland veroordeelt werkgever tot betaling van transitievergoeding wegens het onterecht slapend houden van het dienstverband na langdurige arbeidsongeschiktheid… |
| ECLI:NL:OGEAC:2021:271 | Gerecht in eerste aanleg van Curaçao | 15 december 2021 | Ontslag op staande voet nietig verklaard en arbeidsovereenkomst voorwaardelijk ontbonden zonder vergoeding Gerecht verklaart ontslag op staande voet rechtsgeldig wegens dringende reden en wijst verzoek tot loonbetaling af; arbeidsovereenkomst wordt voorwaardelijk ontbonden zonder vergo… |
| ECLI:NL:OGEAM:2021:124 | Gerecht in eerste aanleg van Sint Maarten | 15 december 2021 | Ongeldig ontslag op staande voet wegens vechtpartij op het werk Het gerecht verklaart het ontslag op staande voet van de werknemer wegens een vechtpartij onregelmatig en kennelijk onredelijk, en veroordeelt de werkgever tot schadevergoeding en… |
| ECLI:NL:RBLIM:2021:9426 | Rechtbank Limburg | 14 december 2021 | Afwijzing verzoek tot ontbinding arbeidsovereenkomst wegens niet-verwijtbaar gedrag werknemer De kantonrechter wijst het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst af omdat het gedrag van de werknemer niet verwijtbaar is en er geen concreet verbetertraject is gestar… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3722 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 14 december 2021 | Hoger beroep over stilzwijgende instemming en verjaring bij wijziging pensioenregeling Het gerechtshof oordeelt dat Air Liquide Welding onvoldoende heeft geïnformeerd over de wijziging van de pensioenregeling, waardoor geen stilzwijgende instemming van appellant is … |
| ECLI:NL:OGEAA:2021:587 | Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba | 14 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens schending lost and found protocol en vertrouwensbreuk De arbeidsovereenkomst van een Security Supervisor wordt ontbonden wegens ernstige schending van het lost and found protocol en vertrouwensbreuk, ondanks persoonlijke omstandighed… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3717 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 14 december 2021 | Werkgever voldoet aan zorgplicht bij val werknemer op magazijnvloer Het gerechtshof bevestigt dat de werkgever haar zorgplicht heeft nageleefd bij het arbeidsongeval van de werknemer die viel op de magazijnvloer, waardoor de vorderingen van de wer… |
| ECLI:NL:OGEAA:2021:586 | Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba | 14 december 2021 | Afwijzing vordering wegens verjaring bij kennelijk onredelijk ontslag Het gerecht wijst de vordering van verzoekster af wegens verjaring van de rechtsvordering tot betaling van wettelijke schadeloosstelling en schadevergoeding wegens kennelijk onred… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3715 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 14 december 2021 | Overuren van internationaal vrachtwagenchauffeur behoren tot loon tijdens vakantie Het hof oordeelt dat structureel gemaakte overuren van een internationaal vrachtwagenchauffeur onderdeel zijn van het loon tijdens vakantie en dat de vergoeding daarvoor moet word… |
| ECLI:NL:RBGEL:2021:6644 | Rechtbank Gelderland | 10 december 2021 | Vernietiging ontslag op staande voet wegens niet-naleving controlevoorschriften bij ziekte De rechtbank Gelderland vernietigt het ontslag op staande voet wegens het niet naleven van controlevoorschriften bij ziekte, oordeelt dat geen dringende reden bestond en veroordee… |
| ECLI:NL:PHR:2021:1168 | Parket bij de Hoge Raad | 10 december 2021 | Recht op loon bij going concern-doorstart na faillissement en loongarantieregeling De Hoge Raad oordeelt dat werknemers die bij een going concern-doorstart onder gelijke arbeidsvoorwaarden bij de doorstarter in dienst treden, geen recht meer hebben op loon van d… |
| ECLI:NL:PHR:2021:1169 | Parket bij de Hoge Raad | 10 december 2021 | Hoge Raad bevestigt dringende reden voor ontslag op staande voet wegens doorsturen bedrijfsgevoelige e-mails De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van een werknemer die op staande voet werd ontslagen wegens het zonder toestemming doorsturen van 150 e-mails met bedrijfsgevoelige inform… |
| ECLI:NL:PHR:2021:1170 | Parket bij de Hoge Raad | 10 december 2021 | Hoge Raad bevestigt aansprakelijkheid werknemer voor bewust roekeloos handelen bij doorsturen bedrijfsgevoelige e-mails De Hoge Raad verwerpt het cassatieberoep van de werknemer tegen de veroordeling tot betaling van onderzoekskosten wegens opzettelijk of bewust roekeloos handelen bij het doorsture… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:13684 | Rechtbank Rotterdam | 10 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsverhouding bij zieke werknemer De kantonrechter ontbindt de arbeidsovereenkomst van een zieke werknemer wegens een onherstelbaar verstoorde arbeidsverhouding binnen de familie, ondanks het opzegverbod tijdens z… |
| ECLI:NL:RBDHA:2021:16078 | Rechtbank Den Haag | 8 december 2021 | Contact Center Medewerker krijgt loon over inlogtijd voorafgaand aan dienst De kantonrechter oordeelt dat de tijd die een medewerker nodig heeft om voorafgaand aan zijn dienst in te loggen in tien programma’s als arbeidstijd geldt en veroordeelt de werkge… |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6015 | Rechtbank Midden-Nederland | 8 december 2021 | Afwijzing loonvordering uitzendkracht op grond van afwijkende cao-bepaling Een voormalige uitzendkracht vordert loon gelijk aan werknemers van de opdrachtgever, maar de rechtbank wijst de vordering af vanwege de afwijkende regeling in de toepasselijke AB… |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:11785 | Rechtbank Noord-Holland | 8 december 2021 | Geen recht op doorbetaling salesbonus en onkostenvergoeding tijdens ziekte volgens wet en cao De kantonrechter oordeelt dat werknemer geen recht heeft op doorbetaling van salesbonus en onkostenvergoeding tijdens ziekte omdat het doorbetaalde loon hoger is dan het wettelijk… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:13683 | Rechtbank Rotterdam | 8 december 2021 | Toewijzing loonvordering wegens niet tijdige en volledige salarisbetaling tijdens ziekte Rechtbank Rotterdam wijst loonvordering toe van werknemer die tijdens ziekte niet volledig en tijdig is betaald, inclusief wettelijke verhoging en rente, en veroordeelt werkgever … |
| ECLI:NL:RBDHA:2021:16053 | Rechtbank Den Haag | 8 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens duurzaam verstoorde arbeidsverhouding met toekenning transitievergoeding De rechtbank Den Haag ontbindt de arbeidsovereenkomst wegens een duurzaam verstoorde arbeidsverhouding en kent een transitievergoeding toe, terwijl een billijke vergoeding wordt a… |
| ECLI:NL:OGEAA:2021:575 | Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba | 7 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst na langdurige vrijstelling en loonconflict Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst van een werknemer na langdurige vrijstelling en loonvermindering, kent een billijke vergoeding toe van Afl. … |
| ECLI:NL:RBDHA:2021:13704 | Rechtbank Den Haag | 7 december 2021 | Vernietiging ontslag op staande voet en toekenning billijke vergoeding aan taxichauffeur De kantonrechter vernietigt het ontslag op staande voet van een taxichauffeur en kent hem een billijke vergoeding, transitievergoeding en achterstallig loon toe wegens onterecht o… |
| ECLI:NL:OGEAA:2021:574 | Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba | 7 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens gewichtige redenen met toekenning billijke vergoeding Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst van verzoekster met Credit Care Aruba N.V. wegens gewichtige redenen en kent een billijke vergoeding van Afl… |
| ECLI:NL:OGEAA:2021:573 | Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba | 7 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfsbeëindiging met toekenning billijke vergoeding Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst tussen verzoekster en Ecury & Partners N.V. wegens bedrijfsbeëindiging en kent een billijke vergoeding van A… |
| ECLI:NL:OGEAA:2021:572 | Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba | 7 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens verstoorde arbeidsrelatie en gedragsproblemen leidinggevende Het Gerecht in Eerste Aanleg van Aruba ontbindt de arbeidsovereenkomst van een front-end manager wegens ernstige gedragsproblemen die de werksfeer verstoorden, met toekenning van … |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3667 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 7 december 2021 | Schorsing tenuitvoerlegging vonnis wegens schending hoor en wederhoor bij pensioenbonusgeschil Het hof schorst de tenuitvoerlegging van een vonnis waarin appellant persoonlijk aansprakelijk werd gesteld voor pensioenbonussen, vanwege schending van het hoor en wederhoor door… |
| ECLI:NL:GHDHA:2021:2648 | Gerechtshof Den Haag | 7 december 2021 | Werkgever niet aansprakelijk voor burn-out klachten werknemer wegens onvoldoende causaal verband en naleving zorgplicht Het hof bekrachtigt het vonnis van de kantonrechter dat SBM niet aansprakelijk is voor burn-out klachten van werknemer vanwege onvoldoende causaal verband en dat SBM haar zorgplic… |
| ECLI:NL:GHARL:2021:11202 | Gerechtshof Arnhem-Leeuwarden | 6 december 2021 | Ontslag op staande voet werknemer niet rechtsgeldig; vergoedingen afgewezen Hof Arnhem-Leeuwarden oordeelt dat het door werknemer genomen ontslag op staande voet niet voldoet aan wettelijke vereisten en wijst verzoeken tot vergoedingen af. |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:12418 | Rechtbank Noord-Holland | 6 december 2021 | Betaling transitievergoeding en buitengerechtelijke kosten na beëindiging arbeidsovereenkomst De kantonrechter veroordeelt Mphasis tot betaling van de transitievergoeding aan de werknemer, inclusief wettelijke rente en buitengerechtelijke incassokosten, en wijst het beroep… |
| ECLI:NL:RBROT:2021:13591 | Rechtbank Rotterdam | 6 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens grensoverschrijdend gedrag en onveilige werkomgeving Kantonrechter Rotterdam staat werknemer toe bewijs te leveren van grensoverschrijdend gedrag door directeur en onveilige werkomgeving; beslissing over ontbinding en vergoedingen w… |
| ECLI:NL:RBDHA:2021:16046 | Rechtbank Den Haag | 3 december 2021 | Ontslag op staande voet zonder dringende reden bij Ambassade van Algerije De kantonrechter oordeelt dat het ontslag op staande voet van de medewerker van de Ambassade van Algerije onterecht was en kent een billijke vergoeding, transitievergoeding en ver… |
| ECLI:NL:HR:2021:1810 | Hoge Raad | 3 december 2021 | Hoge Raad vernietigt arrest hof inzake loonvordering werknemer en verwijst terug De Hoge Raad vernietigt het arrest van het hof Den Haag over een loonvordering wegens onvoldoende motivering en verwijst de zaak terug voor verdere behandeling. |
| ECLI:NL:RBNHO:2021:12419 | Rechtbank Noord-Holland | 3 december 2021 | Geschil over dertiende maand en verrekening lening bij eindafrekening arbeidsovereenkomst De kantonrechter oordeelt dat geen vaste dertiende maand is overeengekomen en staat gedeeltelijke verrekening van de eindafrekening met een openstaande lening toe. |
| ECLI:NL:RBMNE:2021:6067 | Rechtbank Midden-Nederland | 3 december 2021 | Vonnis over voorbehoud finale kwijting in vaststellingsovereenkomsten bij NS-cao geschil De rechtbank Midden-Nederland veroordeelt NS om in vaststellingsovereenkomsten voor pre-mobiele werknemers een voorbehoud op te nemen bij het finale kwijtingsbeding, zodat rechten… |
| ECLI:NL:GHSHE:2021:3627 | Gerechtshof 's-Hertogenbosch | 2 december 2021 | Hoger beroep over ontbinding arbeidsovereenkomst wegens bedrijfseconomische redenen en opzegverbod tijdens ziekte Het gerechtshof 's-Hertogenbosch behandelt hoger beroep tegen ontbinding van een arbeidsovereenkomst op bedrijfseconomische gronden, waarbij het opzegverbod tijdens ziekte en de v… |
| ECLI:NL:OGEAC:2021:226 | Gerecht in eerste aanleg van Curaçao | 1 december 2021 | Ontbinding arbeidsovereenkomst wegens weigering COVID-19 vaccinatie en vertrouwensbreuk Het Gerecht in eerste aanleg van Curaçao ontbindt de arbeidsovereenkomst van een ongevaccineerde werknemer wegens vertrouwensbreuk en bedrijfsbelang, met toekenning van een beperk… |