mw. mr. S.B. Smit-Colenbrander

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant op 16 februari 2023 niet duurzaam arbeidsongeschikt was en daarom geen Wajong-uitkering toekomt.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk omdat het beroepschrift na de beroepstermijn is ingediend en geen verschoonbare omstandigheden zijn aangevoerd.

Het hoger beroep is ingetrokken omdat het UWV met een gewijzigde beslissing op bezwaar volledig aan de bezwaren van appellante tegemoet is gekomen en een IVA-uitkering heeft toegekend. De Raad veroordeelt het UWV en de Staat tot vergoeding van proceskosten en schadevergoeding wegens overschrijding van de redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het UWV terecht heeft vastgesteld dat appellant 60,87% arbeidsongeschikt is, met voldoende medische en arbeidskundige onderbouwing.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk omdat het beroepschrift ruim 13 jaar te laat is ingediend en de termijnoverschrijding niet verschoonbaar is.

De Centrale Raad van Beroep stelt vast dat de medische grondslag van het WIA-besluit onvoldoende is gemotiveerd en draagt het UWV op deze te herstellen, waarna een nieuwe beoordeling volgt.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om verschoning van een rechter toe vanwege mogelijke belangenverstrengeling door de relatie van haar echtgenoot met de gemeente betrokken bij de zaak.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk omdat het griffierecht niet binnen de gestelde termijn is betaald.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk omdat het griffierecht niet binnen de gestelde termijn is betaald.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt het vonnis van de rechtbank Oost-Brabant en bevestigt dat het UWV terecht een loonsanctie heeft opgelegd aan de werkgever wegens onvoldoende re-integratie-inspanningen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant arbeidsvermogen heeft en dat de weigering tot verhoging van zijn Wajong-uitkering wegens hulpbehoevendheid terecht is.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de verlaging van de WW-uitkering met 25% gedurende vier maanden omdat appellant zonder geldige reden niet is gestart met een leerwerktraject en onvoldoende meewerkte aan re-integratie.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van een Wajong-uitkering omdat appellant in de relevante periode van 18 tot 23 jaar over arbeidsvermogen beschikte en niet als jonggehandicapte kan worden aangemerkt.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van een Wajong-uitkering omdat appellant op de datum in geding over arbeidsvermogen beschikte. Geen schadevergoeding wegens overschrijding redelijke termijn vanwege uitstelverzoeken appellant.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de intrekking van de ZW-uitkering per 1 augustus 2019 omdat appellant geen werknemer was door het ontbreken van een gezagsverhouding met het bedrijf.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen Wajong-uitkering krijgt omdat het ontbreken van arbeidsvermogen op datum aanvraag niet duurzaam is, ondanks beperkingen door hoofdpijn en concentratiestoornissen.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk omdat het griffierecht niet binnen de gestelde termijn is betaald.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk omdat het griffierecht niet binnen de gestelde termijn is betaald.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de Ziektewetuitkering en wijst het herhaalde verzoek om aanhouding af wegens gebrek aan nieuwe medische informatie.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de terugvordering van € 2.313,75 aan onverschuldigd betaalde WIA-voorschotten door het UWV. Het beroep van appellant wordt verworpen, maar vanwege overschrijding van de redelijke termijn wordt een schadevergoeding toegekend.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen WIA- of Ziektewetuitkering krijgt omdat hij minder dan 35% arbeidsongeschikt is en geschikt wordt geacht voor zijn eigen werk, ondanks aangevoerde medische beperkingen.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk wegens gebrek aan procesbelang na gewijzigde besluiten van het UWV en veroordeelt Staat en UWV tot schadevergoeding wegens overschrijding redelijke termijn en proceskostenvergoeding.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het hoger beroep niet-ontvankelijk omdat het griffierecht niet binnen de gestelde termijn is betaald.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van een WIA-uitkering omdat appellante minder dan 35% arbeidsongeschikt is, waarbij de medische en arbeidskundige beoordelingen als voldoende gemotiveerd worden beschouwd.

Kantonrechter vernietigt beslissing officier van justitie en matigt administratieve sanctie voor vasthouden mobiel apparaat tijdens rijden, met proceskostenvergoeding aan betrokkene.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de Ziektewetuitkering van appellante terecht is beëindigd omdat zij meer dan 65% van haar oude loon kan verdienen en dat de WIA-uitkering terecht is geweigerd wegens het niet vervullen van de wachttijd.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit van het UWV en oordeelt dat appellante duurzaam geen arbeidsvermogen heeft, waardoor zij als jonggehandicapte moet worden aangemerkt en recht heeft op een Wajong-uitkering.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van een Wajong-uitkering omdat appellant niet aannemelijk heeft gemaakt dat zijn arbeidsvermogen binnen vijf jaar na zijn achttiende verjaardag duurzaam is komen te ontbreken.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat een stagevergoeding als inkomen wordt beschouwd en terecht in mindering is gebracht op de Wajong-uitkering, waarbij beroep op evenredigheids- en gelijkheidsbeginsel faalt.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit van het UWV dat de Wajong-uitkering weigerde omdat het ontbreken van arbeidsvermogen niet duurzaam zou zijn, en beveelt een nieuwe beslissing op bezwaar.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de loonsanctie wegens onvoldoende reintegratie-inspanningen, maar vernietigt het besluit tot afwijzing van het bekortingsverzoek en beveelt heroverweging.

Appellante trekt hoger beroep in na tegemoetkoming UWV; Raad veroordeelt UWV en Staat tot vergoeding van proceskosten en schadevergoeding wegens overschrijding redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep veroordeelt het UWV tot vergoeding van proceskosten en griffierecht na intrekking van het hoger beroep door appellante wegens volledige tegemoetkoming.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen WIA-uitkering krijgt omdat hij minder dan 35% arbeidsongeschikt is, ondanks zijn psychische klachten en aangevoerde beperkingen.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de intrekking en terugvordering van de WW-uitkering en toeslag omdat appellante recht had op een ZW-uitkering, wijst het beroep tegen de hoogte van de toeslag af en vernietigt het besluit tot verrekening van proceskostenvergoeding.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het UWV onterecht geen dwangsom betaalde voor het te laat beslissen op een WIA-aanvraag en verwijst het besluit van 16 maart 2023 terug naar het UWV voor behandeling als bezwaar.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellante geen belang heeft bij beoordeling medische afzakker voor maatman en dat dit geen invloed heeft op dagloonberekening bij volledige arbeidsongeschiktheid.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van een Wajong-uitkering omdat appellante vanaf 1 juni 2010 arbeidsvermogen had, ondanks eerdere volledige arbeidsongeschiktheid. Tevens wordt schadevergoeding toegekend wegens overschrijding redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep verklaart het wrakingsverzoek niet-ontvankelijk omdat verzoekers ruim drie weken na de zitting hebben gewacht met indienen, in strijd met artikel 8:16 Awb.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit tot terugvordering van te veel betaalde WIA-uitkering omdat het UWV niet alle relevante omstandigheden heeft meegewogen en appellante door haar ziekte niet kon controleren of de uitkeringen correct waren.

De Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit van het UWV dat de WIA-uitkering aan appellante weigert toe te kennen wegens een motiveringsgebrek en onjuiste beoordeling van de geschiktheid van de functie medewerker bibliotheek.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het UWV de vergoeding van niet opgenomen roostervrije dagen terecht baseert op de 13 weken voorafgaand aan opzegging en de opzegtermijn, en niet als vakantiedagen over een jaar.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het UWV terecht de ZW- en WW-uitkeringen van appellant heeft ingetrokken en teruggevorderd wegens het niet naleven van de inlichtingenplicht en het niet kunnen vaststellen van het recht op uitkering.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant geen Wajong-uitkering krijgt omdat hij in de relevante periode over arbeidsvermogen beschikte en de intrekking van de eerdere toekenning terecht was.

De Centrale Raad van Beroep veroordeelt het UWV tot vergoeding van proceskosten aan appellant na intrekking van het hoger beroep wegens volledige tegemoetkoming door het UWV.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat de PAWW-uitkering terecht in mindering is gebracht op de IOW-uitkering, omdat de PAWW-uitkering als overig inkomen wordt aangemerkt en niet onder de uitzonderingsbepaling valt.

De Centrale Raad van Beroep veroordeelt het UWV tot vergoeding van proceskosten aan appellant na intrekking van het hoger beroep wegens tegemoetkoming in bezwaren.

De Centrale Raad van Beroep veroordeelt het UWV tot vergoeding van proceskosten na intrekking van het hoger beroep vanwege volledige tegemoetkoming aan appellant.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de WAO-uitkering per 1 mei 2023 wegens het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd en wijst het verzoek om schadevergoeding af.

De Centrale Raad van Beroep veroordeelt het UWV tot vergoeding van proceskosten aan appellant na intrekking van het hoger beroep wegens volledige tegemoetkoming.