dhr. mr. E.J.J.M. Weyers

De Raad bevestigt de toekenning van de IVA-uitkering per 18 november 2018 en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van de Wajong-uitkering aan appellant, omdat het ontbreken van arbeidsvermogen niet duurzaam is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat appellant arbeidsvermogen heeft en geen recht heeft op verhoging van zijn Wajong-uitkering wegens hulpbehoevendheid.

Centrale Raad van Beroep bevestigt intrekking ZW-uitkering van appellant per 1 augustus 2019; procesdossier is compleet, RIEC-stukken niet relevant.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering Wajong-uitkering op basis van arbeidsvermogen; verzoek om schadevergoeding afgewezen.

De Raad bevestigt de weigering van de Wajong-uitkering aan appellant, omdat hij in de relevante periode over arbeidsvermogen beschikte. Proceskosten worden toegewezen aan appellant.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over proceskosten en schadevergoeding wegens overschrijding van de redelijke termijn in WAJONG-zaak.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van Wajong-uitkering aan appellant en veroordeelt Uwv in proceskosten.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering Wajong-uitkering aan appellant, oordelend dat hij niet duurzaam arbeidsongeschikt is en mogelijkheden tot arbeidsparticipatie kan ontwikkelen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat appellant geen recht heeft op IVA-uitkering omdat zijn arbeidsongeschiktheid niet duurzaam is. Schadevergoeding wegens overschrijding redelijke termijn toegewezen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing Wajong-uitkering; geen nieuwe feiten of omstandigheden voor herziening.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over intrekking hoger beroep en schadevergoeding wegens overschrijding redelijke termijn. Uwv moet proceskosten vergoeden en Staat der Nederlanden immateriële schadevergoeding betalen.

Centrale Raad van Beroep vernietigt loonsanctie opgelegd aan werkgever; schadevergoeding van € 113.367,02 toegekend.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering ZW-uitkering; appellante geschikt voor functies na medische beoordeling.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over intrekking en terugvordering Wajong-toeslag wegens niet doorgegeven partnerinkomen. Appellante schond haar inlichtingenplicht. Terugvordering verlaagd van € 17.629,99 naar € 8.815,- bruto.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de afwijzing van de ZW-uitkering, omdat appellant op het moment van ziekmelding nog een arbeidsovereenkomst had.

Centrale Raad van Beroep verklaart hoger beroep niet-ontvankelijk wegens ontbreken beroepsgronden.

Centrale Raad van Beroep veroordeelt Uwv in proceskosten na intrekking hoger beroep door appellante.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de arbeidsongeschiktheid van appellant op 54,48% en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep rectificeert uitspraak van 25 juni 2025 inzake proceskostenvergoeding in WAJONG-zaak. Proceskosten vastgesteld op € 3.700,92, inclusief reiskosten.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de vaststelling van het WIA-dagloon op € 96,61, oordelend dat appellante niet heeft aangetoond dat de gegevens uit de polisadministratie onjuist zijn.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om schadevergoeding af wegens gebrek aan causaal verband met onrechtmatig besluit.

De Raad oordeelt dat het Uwv aansprakelijk is voor schadevergoeding wegens niet-uitbetaalde vakantie-uren en kent € 124,67 toe, naast wettelijke rente.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat Uwv onterecht WW-uitkering wegens onwerkbaar weer heeft geweigerd; vertrouwensbeginsel speelt een rol.

Centrale Raad van Beroep bevestigt dat werkgever voldoende re-integratie-inspanningen heeft verricht, geen loonsanctie opgelegd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van WIA-uitkering aan appellante wegens minder dan 35% arbeidsongeschiktheid, met toepassing van het ICF-model.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt dat het Uwv de loonsanctie aan appellante terecht niet heeft bekort, omdat appellante onvoldoende re-integratie-inspanningen heeft verricht.

De Raad bevestigt de verhoging van de Wajong-uitkering tot 85% per 11 januari 2021, zonder terugwerkende kracht verder dan een jaar voor de aanvraag.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van het Uwv om terug te komen van een eerder besluit inzake Wajong-uitkering. Appellant krijgt geen proceskostenvergoeding.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering Wajong-uitkering; appellant beschikt over arbeidsvermogen ondanks ernstige zichtbeperking.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat loonsanctie terecht is opgelegd, maar bekortingsverzoek ten onrechte is afgewezen. Uwv moet opnieuw beslissen op bezwaar.

Centrale Raad van Beroep vernietigt de weigering van het Uwv om appellant een Wajong-uitkering toe te kennen, oordelend dat het Uwv onvoldoende onderbouwing heeft gegeven voor de duurzaamheid van het ontbreken van arbeidsvermogen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt terugvordering Wajong-uitkering van appellant vanwege stagevergoeding. Appellant's beroep op evenredigheids- en gelijkheidsbeginsel slaagt niet.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van de Wajong-uitkering aan appellant, o.a. wegens onvoldoende arbeidsvermogen en zorgvuldigheid van het medisch onderzoek.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat Uwv onvoldoende onderbouwt dat appellante niet duurzaam arbeidsongeschikt is. Hoger beroep slaagt, uitspraak van rechtbank vernietigd.

Centrale Raad van Beroep bevestigt loonsanctie voor appellante wegens onvoldoende re-integratie-inspanningen voor ex-werkneemster onder no-riskpolis.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de toekenning van WGA-vervolguitkering aan appellante met een arbeidsongeschiktheid van 43,8%.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering Wajong-uitkering en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering WIA-uitkering aan appellante, o.b.v. minder dan 35% arbeidsongeschiktheid en zorgvuldige medische beoordeling.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering Wajong-uitkering en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging WIA-uitkering van appellant per 8 november 2023 wegens minder dan 35% arbeidsongeschiktheid.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de ZW-uitkering van appellant per 22 februari 2021, oordelend dat het Uwv dit terecht heeft gedaan.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van het Uwv om appellant een WIA-uitkering toe te kennen, omdat hij minder dan 35% arbeidsongeschikt is. De medische beoordeling is zorgvuldig en er zijn geen gronden voor twijfel aan de geschiktheid van de geselecteerde functies.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het Uwv ten onrechte een loonsanctie aan appellante heeft opgelegd en veroordeelt het Uwv tot schadevergoeding van € 22.807,71.

Centrale Raad van Beroep verklaart hoger beroep niet-ontvankelijk wegens niet tijdig betalen griffierecht.

Hoger beroep niet-ontvankelijk verklaard wegens termijnoverschrijding; beroepschrift te laat ingediend zonder verschoonbare reden.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de arbeidsongeschiktheid van appellant op 66,98% en de geschiktheid van de geselecteerde functies door het Uwv.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van de Wajong-uitkering aan appellant wegens laattijdige aanvraag en gebrek aan bewijs van studerende status.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de beëindiging van de ZW-uitkering van appellant, oordelend dat het Uwv dit terecht heeft gedaan na zorgvuldig medisch onderzoek.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van de Wajong-uitkering, omdat er geen nieuwe feiten zijn die de eerdere afwijzing rechtvaardigen.