dhr. mr. E. Dijt

Hoger beroep van het Uwv over de vaststelling van het WIA-dagloon en de toepassing van het Dagloonbesluit in relatie tot een fictieve dienstbetrekking tijdens een stage. De Raad oordeelt dat de stagevergoeding terecht als sv-loon is aangemerkt.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de uitspraak van de rechtbank Gelderland over de vaststelling van het dagloon voor de IVA-uitkering van appellante, die zich ziekmeldde na meerdere werkhervattingen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt afwijzing verzoek om terugwerkende kracht WAO-uitkering; geen nieuwe feiten of omstandigheden aangetoond.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van de ZW-uitkering aan appellante, omdat haar medische beperkingen niet zijn toegenomen sinds de WIA-beoordeling.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van het Uwv om appellant een WIA-uitkering toe te kennen, omdat hij minder dan 35% arbeidsongeschikt is. De medische onderbouwing is voldoende.

De Raad oordeelt dat appellante procesbelang heeft bij de beëindiging van haar toeslag door het Uwv en vernietigt de uitspraak van de rechtbank.

Centrale Raad van Beroep neemt verzoek om wraking niet in behandeling; verzoeker kreeg geen vrijstelling griffierecht.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de hoogte van de Wazo-uitkering van € 163,93, oordeelt dat deze voldoet aan de Zwangerschapsrichtlijn en wijst het hoger beroep af.

Centrale Raad van Beroep vernietigt bestreden besluit van Uwv en kent appellante IVA-uitkering toe met terugwerkende kracht vanaf 3 januari 2017.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om wraking van behandelend rechters af wegens misbruik van het rechtsmiddel.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging WIA-uitkering van appellante wegens minder dan 35% arbeidsongeschiktheid, ondanks betwisting van medische beoordeling.

De Raad oordeelt dat het Uwv het dagloon voor de WIA-uitkering onjuist heeft vastgesteld en stelt dit vast op € 216,90. Tevens wordt schadevergoeding toegekend wegens overschrijding van de redelijke termijn.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het Uwv de arbeidsongeschiktheid van betrokkene correct heeft vastgesteld op 73,97% en kent schadevergoeding toe wegens overschrijding van de redelijke termijn.

Centrale Raad van Beroep bevestigt terugvordering WIA-voorschotten aan appellante, oordelend dat geen dringende redenen aanwezig zijn om van terugvordering af te zien.

Centrale Raad van Beroep veroordeelt Uwv in proceskosten na intrekking hoger beroep door appellante, met een totaalbedrag van €4.081,50.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over schadevergoeding en proceskosten na intrekking hoger beroep in WIA-zaak. Schadevergoeding van € 1.500,- toegewezen wegens overschrijding redelijke termijn, maar verzoek om immateriële schade afgewezen.

Centrale Raad van Beroep oordeelt over schadevergoeding wegens overschrijding van de redelijke termijn in WIA-hoger beroep. Uwv en Staat veroordeeld tot schadevergoeding en proceskosten.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de vaststelling van de arbeidsongeschiktheid van appellant op 72,04% door het Uwv, na beoordeling van deskundigenrapporten.

De Centrale Raad van Beroep heeft het Uwv veroordeeld in de proceskosten van appellante tot € 3.640,28 na intrekking van het hoger beroep in een WIA-zaak.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om wraking af wegens gebrek aan objectieve vrees voor partijdigheid.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging WIA-uitkering per 27 juni 2022; appellante is minder dan 35% arbeidsongeschikt.

De Raad bevestigt de herziening en terugvordering van de WIA-uitkering van appellant wegens schending van de inlichtingenplicht. Een boete van € 40,- is terecht opgelegd. Schadevergoeding voor overschrijding van de redelijke termijn is toegewezen.

De Raad voor de Rechtspraak oordeelt dat het Uwv het verzoek om herziening van een besluit inzake WIA-uitkering terecht heeft afgewezen, maar dat de rechtbank geen proceskostenveroordeling heeft uitgesproken, wat wel moet gebeuren.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om schadevergoeding af wegens gebrek aan oorzakelijk verband met terugvorderingsbesluiten WIA-uitkering.

Centrale Raad van Beroep bevestigt toekenning ZW-uitkering van € 63,99, ondanks geschonden hoorplicht. Verzoek om schadevergoeding afgewezen, proceskosten van € 2.721,- vergoed.

Herziening en terugvordering van WIA-uitkering van € 56.214,51 wegens niet voldoen aan inkomenseis. Geen dringende redenen om van herziening en terugvordering af te zien.

De Centrale Raad van Beroep wijst het verzoek om wraking af, omdat er geen aanwijzingen zijn voor vooringenomenheid van de behandelend rechter.

Centrale Raad van Beroep bevestigt weigering WIA-uitkering aan appellant, oordeelt dat geselecteerde functies passend zijn en wijst verzoek om schadevergoeding af.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het Uwv de WIA-uitkering van appellante terecht heeft gecontinueerd op 60,56% arbeidsongeschiktheid. Proceskostenvergoeding van € 5.185,50 toegekend.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de hervatting van de WAO-uitkering van appellant per 8 januari 2022, na beëindiging wegens niet-naleving van de inlichtingenplicht.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de vaststelling van de arbeidsongeschiktheid van appellant op 38,13% per 10 februari 2022, na beoordeling van het hoger beroep.

De Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het Uwv terecht een WIA-voorschotuitkering heeft teruggevorderd van appellant, omdat de hoogte van het inkomen correct is vastgesteld en het beroep op het vertrouwensbeginsel niet slaagt.

Centrale Raad van Beroep bevestigt terugvordering van te veel betaalde WIA-voorschotten door Uwv; geen dringende redenen voor matiging.

Centrale Raad van Beroep bevestigt herziening en terugvordering WIA-uitkering van appellant wegens schending inlichtingenplicht. Uwv moet kosten van bezwaar vergoeden.

Centrale Raad van Beroep vernietigt het besluit van het Uwv om een verzoek om terug te komen op een onjuist toerekeningsbesluit af te wijzen, en oordeelt dat het Uwv onvoldoende rekening heeft gehouden met de belangen van appellante.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en verklaart het beroep van appellante gegrond inzake de toerekening van WGA-uitkering, die ten onrechte was toegewezen.

Centrale Raad van Beroep vernietigt eerdere uitspraak en oordeelt dat Uwv onterecht weigerde WGA-uitkering met terugwerkende kracht te herzien na erkenning van onjuiste grondslag.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het Uwv onterecht de toerekening van de WGA-uitkering aan appellante heeft gehandhaafd en vernietigt het besluit. Uwv moet opnieuw beslissen en proceskosten vergoeden.

Centrale Raad van Beroep vernietigt besluit Uwv over WGA-uitkering; Uwv moet nieuw besluit nemen met belangenafweging.

Centrale Raad van Beroep wijst verzoek om herziening van WAO-uitkering af wegens onredelijke termijn van indiening.

De WIA-uitkering van appellant is terecht geschorst en ingetrokken omdat hij niet op het spreekuur van de verzekeringsarts verscheen. De Raad bevestigt de uitspraak van de rechtbank.

Centrale Raad van Beroep neemt verzoek om wraking van alle rechters niet in behandeling wegens misbruik van het wrakingsmiddel.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging WIA-uitkering per 17 september 2018 wegens minder dan 35% arbeidsongeschiktheid. Beroep van appellante ongegrond verklaard.

Centrale Raad van Beroep oordeelt dat het Uwv de ZW-uitkering van appellante onterecht heeft beëindigd zonder zorgvuldig medisch onderzoek. Uwv moet het gebrek herstellen.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de arbeidsongeschiktheid van appellant op 57,82% en de geschiktheid van geselecteerde functies. Hoger beroep slaagt niet.

Verzoek om wraking niet in behandeling genomen omdat het verzoek na de einduitspraak is ingediend.

Centrale Raad van Beroep bevestigt beëindiging ZW-uitkering van appellante per 22 maart 2023. Appellante kan geselecteerde functies vervullen volgens de FML. Hoger beroep slaagt niet.

De Centrale Raad van Beroep bevestigt de weigering van het Uwv om appellante een WIA-uitkering toe te kennen, omdat zij minder dan 35% arbeidsongeschikt is.

Centrale Raad van Beroep bevestigt de mate van arbeidsongeschiktheid van 41,61% per 4 januari 2018, vastgesteld door het Uwv, en wijst het hoger beroep van appellante af.

De Centrale Raad van Beroep heeft de mate van arbeidsongeschiktheid van appellante op 52,52% bevestigd en eerdere besluiten van het Uwv vernietigd, maar de rechtsgevolgen in stand gelaten. Schadevergoeding is afgewezen, proceskosten zijn toegewezen.